Статьи в рубрике "Управление и рынок труда":

Если еще недавно основным инструментом внутренней коммуникации в компании была корпоративная пресса, то сегодня заметное место занимает интранет. Однако эксперты говорят, что эти каналы не конкурируют между собой, а дополняют друг друга. Вера Соснина, менеджер по персоналу АРИН, отмечает, что у...

Корпоративная сеть является мощным инструментом в руках умелых менеджеров и HR-специалистов. Так, наличие интранет-портала позволяет компании оптимизировать бизнес-процессы и наладить внутрикорпоративные коммуникации. Интранет – это внутренняя сеть организации, в рамках которой создано единое ком...

Компания Nokian Tyres Россия завершила строительство жилого комплекса Hakkapeliitta Village для своих сотрудников. Эксперты говорят, что корпоративное жилье – это не дополнительный бизнес для компаний, строящих его, а способ мотивировать сотрудников. Жилой комплекс под названием Hakkapeliitta Vil...

Хантинг в соцсетях эффективен, но имеет ряд существенных недостатков. К таковым эксперты относят большие временные затраты на поиск подходящего кандидата и стирание границ между личной и рабочей жизнью. Среди плюсов использования соцсетей для рекрутига Анастасия Полевая, руководитель отдела перс...

Социальные сети становятся все более востребованным каналом рекрутинга, так как позволяют добраться до кандидатов, которых нет в открытых базах резюме. Однако эксперты рынка отмечают, что этот инструмент подбора персонала является скорее вспомогательным. Согласно данным опроса Superjob.ru, сегодн...

Брайан Трейси, известный американский бизнес-тренер, гуру из мира консультантов на темы бизнеса, управления продажами, самореализации, лидерства, впервые приехал в Петербург. В интервью корреспонденту газеты «Строительный Еженедельник» Лидии Горборуковой он рассказал, что не верит в удачу, а также п...

Обучать тайм-менеджменту необходимо как руководителей, так и линейный персонал, уверены участники рынка. Наиболее востребован тайм-менеджмент в производственных, логистических компаниях, а также среди топ-менеджеров любой профессиональной области, говорит Мила Головченко, руководитель пресс-служб...

Отечественные компании только начинают внедрять практики управления временем. Между тем владение навыками тайм-менеджмента позволяет существенно повысить производительность труда, говорят эксперты. Эффективное управление временем может не только повысить производительность труда в организации, но...

Служба исследований HeadHunter выяснила, что 49% российских компаний в 2014 году планируют увеличить штат, а 59% проведут индексацию зарплаты. Опрос 569 представителей компаний показал, что 49% из них уже сейчас запланировали повышение численности сотрудников. Причем среди компаний со штатом от 1...

Для повышения мотивации персонала компании зачастую не ограничиваются индексацией зарплат и предлагают сотрудникам дополнительные бонусы в виде скидок на собственные продукты и услуги. Данные исследований, впрочем, говорят о том, что эта опция сотрудникам не очень интересна. Судя по данным опроса...