Фонд ЖКХ поможет Пскову с расселением аварийного жилья
Псков в 2014 году примет участие в адресной программе по переселению граждан из аварийного и ветхого фонда, сообщили в пресс-службе администрации Псковской области.
Договорённость достигнута между Фондом содействия реформированию ЖКХ, главой администрации Пскова Игорем Калашниковым и специалистами Госкомитета Псковской области по делам строительства, ЖКХ, государственного строительного и жилищного надзора.
В настоящее время органы исполнительной власти города ведут работу по выявлению аварийных домов и сбору необходимых документов для включения в региональную программу. В списке аварийных жилых домов Пскова – 23 здания. До 1 октября этого года в областную адресную программу по переселению граждан из аварийного и ветхого фонда будут внесены соответствующие поправки.
Отметим, что на первом этапе реализации данной адресной программы в ней приняли участие 7 муниципальных образований. До сентября 2014 года должны быть расселены 62 аварийных жилых дома, 39 из них расположены в Великих Луках. Общий объем финансирования адресной программы по переселению граждан из аварийного и ветхого фонда в 2013-2015 годах составляет более 954 млн рублей (из них 328 млн рублей – средства Фонда содействия реформированию ЖКХ, 592 млн рублей – средства регионального бюджета). Это позволит до конца 2015 года благоустроенные квартиры предоставить около 2 тыс. человек, расселив при этом 31, 9 тыс. кв. метров.
9 сентября подписано «Отраслевое тарифное соглашение в жилищно-коммунальном хозяйстве Российской Федерации на 2014 – 2016 годы». Это трехсторонний документ, под которым поставили подписи Министр регионального развития Российской Федерации И.Н.Слюняев, президент Общероссийского отраслевого объединения работодателей «Союз коммунальных предприятий» С.Н.Агапитов и председатель Общероссийского профсоюза работников жизнеобеспечения А.Д.Василевский
Подписанное Соглашение является правовым актом, устанавливающим общие принципы регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений между работниками и работодателями организаций ЖКХ.
В Приложении к отраслевому Соглашению зафиксированы размеры минимальной месячной тарифной ставки рабочих отрасли на 1 января 2014 г.
Александр Василевский, отметил, что уровень заработной платы работников коммунальных предприятий страны один из самых низких в реальном секторе экономики, что обуславливает высокую текучесть кадров и замещение коренного населения приезжими работниками (по его словам – сейчас их численность составляет около 1 млн. человек). Ожидается, что вступление в силу нового трехстороннего Соглашения позволит с января 2014 года увеличить уровень заработной платы в отрасли ЖКХ на 10-12%, причем без увеличения роста тарифов, за счет внутренних резервов коммунальных организаций и предприятий.
Соглашение вступает в силу с 1 января 2014 года и будет действовать до 31 декабря 2016 года включительно.