ВТБ запустил сервис по выплате зарплат для бизнеса


05.07.2022 10:22

ВТБ запустил для кли­ентов среднего и мал­ого бизнеса сервис для работы с зарплатн­ыми реестрами в моби­льном приложении ВТБ Бизнес Lite. С его помощью бухгалтеры компаний – зарплатных клиентов банка могут проводить все необходимые операции по начислению оплаты труда.


В приложении пользо­ватели могут просмат­ривать детали реестр­а, отслеживать стату­сы работы с ним, под­писывать и отправлять его в банк. О резу­льтатах обработки документа оповестит push-уведомление, а для удобства просмотра списка реестров или их поиска реализована фильтрация по су­мме, статусу и дате создания. Сервис дос­тупен владельцам сма­ртфонов на ОС Android.

«Цифровые услуги для бизнеса сегодня так же востребованы, как и у розничных клие­нтов. Предприниматели привыкли управлять своими финансами и совершать большинство банковских операций с помощью смартф­она. Поэтому мы стре­мимся максимально уп­ростить для них рабо­ту в дистанционных каналах. Новая опция по работе с зачисл­ением зарплат в моби­льном приложении поз­волит предприятиям организовать эту ра­боту без привязки к рабочему месту. Это значительно упрощ­ает процесс расчетов с персоналом, при этом совершенно нева­жно, какое число сот­рудников добавлено в реестр», – отметил Гариф Ромашкин, начальник управлен­ия «Зарплатные проек­ты» ВТБ.

Ранее ВТБ упростил работу клиентов средн­его и малого бизнеса с зарплатными проек­тами – банк запустил комплекс сервисов «Цифровая сделка». Те­перь зарплатный прое­кт для бизнеса можно подключить через интернет-банк ВТБ Би­знес за сутки, не по­сещая офис банка. «А­нкетный сервис» и др­угие возможности упр­остят сотрудникам за­каз карты, а бухгалт­ерии – начисление за­работной платы. Также банк первым на рос­сийском финансовом рынке запустил в моби­льном приложении ВТБ Онлайн сервис для получения сообщений от работодателей. Push-уведомления мгно­венно приходят зарпл­атным клиентам. Для организации и сотруд­ников опция предоста­вляется бесплатно.

ВТБ – один из лидеров рынка по числу зар­платных проектов. Се­годня по всей России карту для получения заработной платы ис­пользуют свыше 7 млн человек.


ИСТОЧНИК ФОТО: https://www.rbc.ru/



02.02.2022 10:28

«Евроцемент груп», один из крупнейших производителей цемента и строительных материалов, объявляет о запуске программы «Мы вместе», в рамках которой компания профинансирует социальные инициативы сотрудников. Общий объем инвестиций составит более 1 млрд рублей. Они будут направлены на реализацию проектов по развитию комфортной городской среды моногородов, где расположены производственные мощности «Евроцемент груп».


Средства в течение трех лет будут направлены на поддержку инициатив, которые предложили сотрудники предприятий и члены их семей. Среди проектов – благоустройство парков и скверов, создание кружков и секций, поддержка талантливой и неравнодушной молодежи, развитие городских сообществ и волонтерские программы.

Все инициативы сотрудников компании будут учтены при разработке программ развития социальной среды вокруг каждого цементного завода, работа над которыми начата в середине 2021 года. Сюда же войдут социальные проекты, предложенные местными органами власти. В течение текущего года договоренности между бизнесом и муниципалитетами будут закреплены в трехсторонних соглашениях по развитию территорий.

Для эффективной реализации проектов на предприятиях «Евроцемент груп» будут созданы Рабочие советы и Советы молодежи, одна из ключевых задач которых – сбор и анализ идей по изменению инфраструктуры городов и приоритизация проектов.

Кроме того, «Евроцемент груп» в 2022 году запустил социальные программы, направленные на развитие сотрудников, поддержку молодежи и финансирование образовательных программ. На ближайшие 6 месяцев для сотрудников «Евроцемент груп» запланировано более 20 семинаров и мастер-классов по развитию компетенций и лидерских качеств, а также образовательных марафонов и курсов повышения квалификации.

«Компания и наши сотрудники выступают инициатором и заказчиком позитивных городских изменений, которые направлены на улучшение качества жизни сотрудников заводов и их семей. Совместно с местными органами власти мы готовим и будем финансировать программы развития для каждого поселка и города.

Мы стремимся повышать компетенции наших сотрудников, даем им возможность понять, что от них многое зависит. Компания намерена активно вовлекать их к изменению городской среды, менять стандарты жизни в малых городах и бороться со стереотипами о провинции», - отметил генеральный директор «Евроцемент груп» Вячеслав Шматов.


ИСТОЧНИК ФОТО: пресс-служба «Евроцемент груп»



02.02.2022 09:00

Концерн profine Group не примет участие в выставке Fensterbau/Frontale 2022 в Нюрнберге в июле 2022 года. Это связано с ситуацией вокруг пандемии коронавируса, которая вновь становится напряженной на территории всей Европы и в мире в целом.


Концерн profine Group отметил, что забота о клиентах и партнерах – абсолютный приоритет для компании во всех странах присутствия и возобновление активности на офлайн-площадках произойдет, как только ситуация с массовым заражением вновь хотя бы немного стабилизируется.

Ранее стало известно о том, что компания Messe Nurnberg, организатор Fensterbau/Frontale 2022, перенесла сроки проведения выставки с марта на июль 2022 года. Причиной стало ухудшение ситуации с COVID-19 и массовые отказы компаний от участия в мероприятии в традиционные мартовские даты.

О компании «профайн РУС»

«профайн РУС» — российское подразделение международного концерна profine GmbH International Profile Group — ведущего мирового производителя ПВХ-профиля для окон и дверей. В России компания «профайн РУС» представляет три торговые марки профильных систем: KBE (КБЕ), Koemmerling (Кёммерлинг) и Knipping (Книппинг).

«профайн РУС» — единственная производственная компания на российском рынке СПК, продукция которой прошла добровольную экологическую сертификацию и получила право на использование экомаркировки «Листок жизни». 

 

Экологический сертификат «Листок жизни»

Экомаркировка «Листок жизни» — первая и единственная в России система добровольной экологической сертификации международного уровня. Представляет собой анализ полного жизненного цикла продукции, услуг и работ (экомаркировка I типа), соответствует международному стандарту ISO 14024. С 2007 года Программа входит во Всемирную Ассоциацию Экомаркировок (GEN), с 2011 года аккредитована в Международной программе взаимного доверия и признания 20 ведущих экомаркировок мира (GENICES). 


ИСТОЧНИК ФОТО: пресс-служба концерна profine Group