BIM-форум: что обсудят профессионалы отрасли
Всего несколько дней остается до открытия IV Международного BIM-форума — крупнейшего в этом сезоне «живого» мероприятия в сфере цифрового строительства. 13-14 апреля лучшие профессионалы отрасли соберутся в Москве, чтобы обменяться передовым опытом применения BIM-инструментов в проектировании, возведении и эксплуатации объектов недвижимости.
Деловая программа BIM-форума включает в себя 20 сессий, на которых выступят более 80 экспертов. Первый день мероприятия по традиции будет посвящен гражданскому строительству. В центре внимания докладчиков будут вопросы нормативно-правового регулирования отрасли, использования BIM-моделей на стадии строительства, а также различные инструменты автоматизации, применяемые сегодня для решения самых разных задач.
Вопросы цифровизации промышленного строительства будут обсуждаться во второй день. Своим опытом внедрения BIM поделятся представители «Росатома», «Газпромнефти», «Уралхима» и других крупнейших предприятий. Отдельные секции будут посвящены цифровым двойникам, VR/AR-технологиям, а также применению информационного моделирования для создания объектов инфраструктуры.
Ознакомиться с подробной программой BIM-форума и получить электронный билет можно на сайте https://bimforum.pro/ . Мероприятие будет проходить «в живую» в конференц-зале Amber Plaza (Москва, ул. Краснопролетарская, 36). Но при этом будет вестись и прямая интернет-трансляция всех сессий. Таким образом, у каждого зарегистрированного посетителя форума будет выбор: посетить площадку лично, смотреть дискуссии онлайн или совместить оба формата.
Организатор форума – «Ради Дома – Batiactu Groupe». Генеральный партнер – компания «Сен-Гобен».
Об организаторе
«Ради Дома – Batiactu Groupe» – российское подразделение французского медиа-холдинга Batiactu Groupe SAS, являющегося одним из лидеров на европейском рынке информационных услуг в сфере строительства, архитектуры и недвижимости. Среди российских проектов компании – архитектурно-строительный портал Ради Дома PRO, ежегодный международный форум «День инноваций в архитектуре и строительстве», база данных строительных объектов «Строй-Радар».
Компания «Полис Групп» сообщает об открытии нового офиса продаж в Московском районе на объекте «Полис на Московской».
Офис расположен на месте строительства жилого комплекса, вход с 1-го Предпортового проезда.
Здесь клиенты смогут получить полную информацию о проекте, консультации специалистов по вопросам первичного рынка и ипотечным программам, выбрать и забронировать понравившуюся квартиру.
Офис открыт ежедневно с 10.00 до 19.00 ч.
ЖК «Полис на Московской» расположен на ул. Кубинская, 82 в пешей доступности от ст. м. «Московская». Два корпуса высотой 11-12 этажей расположатся на закрытой охраняемой территории. В проекте предусмотрены 762 квартиры – от компактных студий до просторных 4Е. На первых этажах запроектированы коммерческие помещения, будет построен подземный паркинг и детский сад на 75 мест.
Окончание строительства запланировано в IV квартале 2020 года.
ВТБ Пенсионный фонд заключил договор о негосударственном пенсионном обеспечении с компанией «Сингента», российским представительством швейцарской Syngenta – одного из мировых лидеров в области производства средств защиты растений и семеноводства. По условиям подписанного соглашения порядка 500 сотрудников российского подразделения компании получили возможность стать участниками корпоративной пенсионной программы.
Лариса Горчаковская, генеральный директор ВТБ Пенсионный фонд, прокомментировала: «Сегодня предприятия уделяют большое внимание разработке программ мотивации для сотрудников, их социальной защите и поощрению. Корпоративные пенсионные программы эффективно справляются с этими задачами и пользуются все большей популярностью среди работодателей. Мы рады сотрудничеству с «Сингента» - компанией с высокой степенью социальной ответственности, которая с успехом работает в нашей стране».
Ольга Иванова, директор по персоналу компании «Сингента» в России, отметила: «Для «Сингенты» очень важно благополучие сотрудников не только сейчас, но и в долгосрочной перспективе. Корпоративная пенсионная программа – это уникальная возможность сформировать накопления для своего будущего с участием работодателя. В результате тендера был выбран ВТБ Пенсионный фонд – надежный партнер, предоставляющий услуги по негосударственному пенсионному обеспечению».
Корпоративные пенсионные программы ВТБ Пенсионный фонд позволяют работодателю устанавливать критерии сотрудников для отчисления дополнительной пенсии (стаж, категория, возраст и т.д.), условия для выплаты пенсии, а также принцип ее формирования – взносы может отчислять работодатель самостоятельно или на паритетной основе с сотрудниками. ВТБ Пенсионный фонд формирует программу в соответствии с потребностями конкретной компании.