Более 50 мероприятий пройдут на площадке «Зодчества"20»
С 11 по 13 ноября в Гостином дворе состоится XXVIII Международный архитектурный фестиваль «Зодчество». Трёхдневная деловая программа охватит весь спектр значимых для профессионального сообщества тем: от влияния эпидемии COVID-19 на проектно-строительную сферу до фундаментальных градостроительных вопросов.
Одно из самых актуальных событий фестиваля — дискуссия «Интернет, соцсети, пандемия — рубиконы глобальных перемен как импульсы к созданию мира новой архитектуры» — приглашает порассуждать о роли архитектора в цифровом мире и о том, каким будет зодчество в постковидной реальности.
Вызовы настоящего — повод чаще размышлять о грядущем и пытаться предугадать векторы развития наших городов. Круглый стол «Образ будущего — система расселения России» соберёт представителей региональных институций в поисках ответов на общие для всей страны вопросы создания комфортной среды в крупных городах и предотвращения неконтролируемой миграции в мегаполисы. Модератором встречи выступит главный редактор журнала «Архитектурный вестник» Дмитрий Фесенко. Острые проблемы, присущие столичной агломерации, рассмотрит панельная дискуссия «Проблемы территориального развития Москвы». Разговор, курируемый архитектором Тимуром Башкаевым, затронет тему ускоренной урбанизации города и сопутствующих ей градостроительных, экологических и социальных сложностей.
Ещё серьёзнее задуматься о будущем участникам «Зодчества» предстоит в рамках круглого стола «Развитие постиндустриального города на примере городов: Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Казань, Великий Новгород, Самара» с участием главного архитектора Москвы Сергея Кузнецова, главного архитектора Самарской области Анатолия Баранникова и помощника президента Республики Татарстан Олеси Балтусовой. Эксперты обсудят основные факторы, обуславливающие выбор градостроительной политики и конкретных инструментов для её осуществления. Не только помечтать о завтрашнем дне, но и узнать, как сделать его лучше, можно будет на дискуссии «Создавая будущее. Инструменты влияния на облик городов», организованной Комитетом по архитектуре и градостроительству Московской области. О положительном эффекте соучаствующего проектирования и сотрудничества архитекторов с заинтересованными жителями и местными сообществами напомнят круглый стол «Градостроительная политика и гражданское общество» и дискуссия «Стандарт вовлечения граждан в вопросы городского развития».
Если структура города — это форма, то его благоустройство и насыщение функциями можно считать содержанием. Сколь удобной ни была бы городская планировка, лишь качественное наполнение позволит ему полноценно жить, развиваться и трансформироваться в соответствии с запросами общества. Сопровождающая спецпроект «Идентичность в типовом» конференция «Новые форматы культурных центров как часть федерального проекта "Культурная среда"» затронет тему возрождения в нашей стране системы общественных культурно-образовательных центров, а о закономерных преобразованиях в сфере социального проектирования на мастер-классе «Пространство для образования: как меняется архитектура университетов и школ» расскажет руководитель Санкт-Петербургской «Студии 44» Никита Явейн.
Думая о будущем, «Зодчество» никогда не забывает о своих корнях. Лекция «Архитектор Игорь Явейн (1903-1980 гг.)» поведает историю жизни выдающегося советского теоретика и практика транспортной архитектуры, а дискуссия «Экономика промышленного наследия», организованная исследовательским и популяризаторским проектом «МосПромАрт», покажет, что экономический фактор может стать важным аргументом для тех, в чьих руках судьба исторических объектов.
Всего на трёх площадках фестиваля пройдёт более 50 мероприятий различного формата: конференции, дискуссии, презентации, круглые столы, лекции и персональные мастер-классы. Кроме деловой программы гостей фестиваля ждёт около 20 выставочных спецпроектов, архитектурные инсталляции, перформансы и экспозиция смотров-конкурсов «Зодчества». Ознакомиться с полным списком событий и зарегистрироваться для посещения можно по ссылке: www.zodchestvo.com.
В связи с неблагоприятной эпидемиологической обстановкой из-за вспышки коронавирусной инфекции Covid-19 возможны изменения в деловой программе. Актуальную информацию можно найти на сайте фестиваля.
Фестиваль организован Союзом архитекторов России при поддержке Министерства культуры РФ, Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ, Правительства Москвы, а также Комитета по архитектуре и градостроительству города Москвы.
Ассоциация REPA рада сообщить о старте голосования в рамках всероссийской премии рекламных проектов рынка недвижимости WOW Awards 2019. Первый этап голосования проходит в формате online и завершится 29 июля; второй этап, представляющий собой серию очных защит проектов, назначен на 15 августа.
В 2019 году на WOW Awards было подано более 300 работ со всей России: Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Ростов-на-Дону, Уфа, Челябинск и другие. Все 8 округов Российской Федерации представлены среди номинантов! Если судить по итогам прошлых лет, региональные коллеги активно нагоняют маркетологов из двух столиц, громко заявляя о себе и занимая места на пьедестале. Скоро узнаем, какой станет борьба в этом году.
Самые въедливые заметят, что номинантов стало меньше, в сравнении с рекордными показателями WOW Awards 2018. Нюанс в том, что в этот раз был проведен особенно строгий отбор работ на соответствие уровню всероссийского конкурса рекламы. И оргкомитет готов представить лучших.
Посмотреть номинантов 2019 можно здесь
Теперь перед Экспертным советом стоит сложная задача – выбрать из 300+ лучших около 50 победителей. На онлайн-судейство вынесены 25 номинаций из 26 заявленных в этом году (номинация «Мобильное приложение» не набрала необходимого количества качественных заявок и была отменена). В рамках online-этапа каждый член жюри будет оценивать работы в личном кабинете на сайте премии. Работы, набравшие наибольшее количество баллов, будут представлены на втором этапе голосования.
В состав Жюри WOW Awards традиционно входят около 100 профессионалов маркетинга и рекламы – как из сферы девелопмента, так и из рекламной индустрии. Этот список продолжает пополняться новыми лицами, ведь у премии появляются новые партнеры:
«Мы рады стать генеральными партнерами премии WOW Awards. Продвижение рынка недвижимости — одно из главных направлений для нашего агентства. За 7 лет мы успешно реализовали десятки рекламных кампаний как жилой, так и коммерческой недвижимости от топовых игроков отрасли. От лица команды PPL- media мы хотим поддержать каждого партнера-клиента, кто принимает участие и разделить с ними радость победы», — комментирует Александр Харитонов, коммерческий директор агентства PPL- media, которое стало генеральным партнером премии WOW Awards в 2019 году.
Купить билет на церемонию награждения WOW AWARDS (5 сентября 2019)
Генеральный партнёр премии — полносервисное медийное агентство PPL-media
Партнер номинаций «Корпоративный сайт», «Промо-сайт» и «Презентационный видеоролик» — Whitemark (Brand communication agency)
Партнер номинации «Маркетинг в соцсетях» — SocMediaMarketing
Партнер номинации «Брендинг объекта» — Галс-Девелопмент
Партнер номинации «Нестандартное продвижение: digital» — Digital Geeks
Партнер премии – Сити-XXI век
По вопросам регистрации на церемонию награждения:
Складчикова Светлана
+7 916 225-94-57
svetlana@repa-pr.ru
Спонсорство и реклама:
Виктория Артющик
+7 905 763-30-96
viktoria@repa-pr.ru
Комитето по труду и занятости населения Ленинградской области напоминает: распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера, запрещено.
Федеральным законом № 162-ФЗ «О внесении изменений в Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» и отдельные законодательные акты Российской Федерации» с целью недопущения дискриминации на рынке труда установлен запрет на распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей сведения о каком бы то ни было прямом или косвенном ограничении прав или об установлении прямых или косвенных преимуществ в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, за исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами (информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера).
Лица, распространяющие информацию о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащую ограничения дискриминационного характера, привлекаются к административной ответственности по статье 13.11.1. «Распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера» Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Указанное административное правонарушение влечет наложение административного штрафа на граждан - от пятисот до одной тысячи рублей; на должностных лиц - от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от десяти тысяч до пятнадцати тысяч рублей.
Введение запрета предусматривается на распространение данной информации гражданами, должностными лицами, юридическими лицами в любых формах и пределах без каких-либо исключений.
Под распространением информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера, следует понимать опубликование таких сведений в печати, трансляцию по радио и телевидению, демонстрацию в кинопрограммах и других средствах массовой информации, распространение в сети Интернет, а также с использованием иных средств телекоммуникационной связи, распространение в виде печатной продукции, в том числе в виде листовок и буклетов, рекламной продукции, совмещающей информацию о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащую ограничения дискриминационного характера, а также аудиовизуальной продукции, в виде объявлений на досках в общественных местах и т.д.
Если интернет-сайт не зарегистрирован в качестве средства массовой информации, то данный факт не освобождает владельца сайта от административной ответственности за распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера.
К участию в деле в качестве ответчика и к административной ответственности могут быть привлечены не только работодатели (физические лица и юридические лица, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности), но и редакции средств массовой информации (организации, учреждения, предприятия либо гражданин, объединение граждан, осуществляющие производство и выпуск средств массовой информации), владельцы сайтов или уполномоченные ими лица, которые ответственны за размещение информации на этих сайтах, за сам факт размещения сведений, распространенных третьими лицами, должностные лица.
В случае, если редакция средства массовой информации не является ни физическим, ни юридическим лицом, то к участию в деле и к административной ответственности может быть привлечен учредитель данного средства массовой информации, а также главный редактор.
Следует отметить, что к административной ответственности также могут быть привлечены граждане, распространяющие информацию о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащую ограничения дискриминационного характера, например, промоутеры, осуществляющие раздачу листовок, расклейщики объявлений и др.