Участвуйте в конкурсе «Лучший социальный проект 2019»!
![](http://m.asninfo.ru/images/press-releases/552e6e7b/0b73c01734ebaf304835a267.png)
В разгаре прием заявок от социальных предпринимателей Ленинградской области на участие в региональном этапе Всероссийского конкурса «Лучший социальный проект 2019». Об этом напоминает Центр инноваций социальной сферы (ЦИСС) Ленинградской области.
Конкурс проводится по следующим номинациям:
Здравоохранение
- Лучший проект социального предпринимательства в сфере поддержки и реабилитации людей с ограниченными возможностями здоровья
- Лучший проект социального предпринимательства в сфере социального обслуживания
Образование
- Лучший проект социального предпринимательства сфере дополнительного образования и воспитания детей
Культура
- Лучший проект социального предпринимательства в культурно-просветительской сфере
- Лучший проект социального предпринимательства в сфере здорового образа жизни, физической культуры и спорта
- Лучший проект социального предпринимательства в сфере социального туризма
Цифровая экономика
- Лучший проект социального предпринимательства в сфере разработки IT технологий, направленных на решение социальных проблем общества и людей с ограниченными возможностями здоровья
- Лучший проект социального предпринимательства в сфере разработки технических средств реабилитации
Экология
- Лучший проект социального предпринимательства в сфере экологии
- Лучший проект социального предпринимательства в сфере обеспечения занятости, вовлечения в социально активную деятельность лиц, нуждающихся в социальном сопровождении
Производительность труда и поддержка занятости
- Лучший проект социального предпринимательства в сфере обеспечения занятости, вовлечения в социально активную деятельность лиц, нуждающихся в социальном сопровождении.
И хотя день окончания приема совсем близок – 8 сентября 2019 года, - но успеть подать заявку социальному предпринимателю еще вполне реально! Стоит только на час-полтора отставить срочные дела и заполнить заявку по специальной форме на сайте http://konkurs.rgsu.net/konkurs-2019/zayavka-2019, познакомиться с Положением о Конкурсе можно здесь http://www.813.ru/news/detail/269567/
Как показали опросы тех, кто уже подал заявки – а таких по Ленинградской области около 30 человек, времени на заполнение заявки уходит не более полутора часов.
Если у занятого предпринимателя совсем нет времени, то можно при оформлении заявки воспользоваться помощью сотрудника ЦИСС Ленинградской области, позвонив по телефонам 8 (812) 309 46 88 (доб. 125), 8 (81378) 35-011 или написать на e-mail руководителю Центра Ирине Вишневской: ia_vishnevskaya@813.ru.
В конкурсе принимают участие большей частью проекты, касающиеся здравоохранения и культуры. Есть проекты в области образования, цифровой экономики и поддержки занятости инвалидов. Экология пока представлена очень узко, а также организаторы конкурса с нетерпением ждут проектов, связанных со спортом.
Победителей регионального этапа будет определено десять по числу номинаций. В качестве награды - уникальный по эффективности месячный тренинговый курс "Мастер переговоров и продаж". Курс проведут лучшие практики Петербурга: руководитель "Школы голоса и речи", автор национального бестселлера "Говори красиво и уверенно" Евгения Шестакова, сильнейший переговорщик Дмитрий Коткин и актриса, лауреат высшей театральной премии Санкт-Петербурга Инна Кошелева. Ни для кого не секрет, что от умения представлять свой продукт и свои услуги зависит процветание компании.
После определения победителей регионального этапа конкурс продолжится на всероссийском уровне, от Ленинградской области будет выбран один победитель, который получит денежный приз и информационное продвижение своей компании и проекта.
До 8 сентября осталось совсем немного времени, а шансы на победу вполне реальные! Участвуйте и побеждайте!
![](http://m.asninfo.ru/images/press-releases/9fe86ee4/729caa19616b05db46733c40.png)
Ассоциация REPA рада сообщить о старте голосования в рамках всероссийской премии рекламных проектов рынка недвижимости WOW Awards 2019. Первый этап голосования проходит в формате online и завершится 29 июля; второй этап, представляющий собой серию очных защит проектов, назначен на 15 августа.
В 2019 году на WOW Awards было подано более 300 работ со всей России: Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Ростов-на-Дону, Уфа, Челябинск и другие. Все 8 округов Российской Федерации представлены среди номинантов! Если судить по итогам прошлых лет, региональные коллеги активно нагоняют маркетологов из двух столиц, громко заявляя о себе и занимая места на пьедестале. Скоро узнаем, какой станет борьба в этом году.
Самые въедливые заметят, что номинантов стало меньше, в сравнении с рекордными показателями WOW Awards 2018. Нюанс в том, что в этот раз был проведен особенно строгий отбор работ на соответствие уровню всероссийского конкурса рекламы. И оргкомитет готов представить лучших.
Посмотреть номинантов 2019 можно здесь
Теперь перед Экспертным советом стоит сложная задача – выбрать из 300+ лучших около 50 победителей. На онлайн-судейство вынесены 25 номинаций из 26 заявленных в этом году (номинация «Мобильное приложение» не набрала необходимого количества качественных заявок и была отменена). В рамках online-этапа каждый член жюри будет оценивать работы в личном кабинете на сайте премии. Работы, набравшие наибольшее количество баллов, будут представлены на втором этапе голосования.
В состав Жюри WOW Awards традиционно входят около 100 профессионалов маркетинга и рекламы – как из сферы девелопмента, так и из рекламной индустрии. Этот список продолжает пополняться новыми лицами, ведь у премии появляются новые партнеры:
«Мы рады стать генеральными партнерами премии WOW Awards. Продвижение рынка недвижимости — одно из главных направлений для нашего агентства. За 7 лет мы успешно реализовали десятки рекламных кампаний как жилой, так и коммерческой недвижимости от топовых игроков отрасли. От лица команды PPL- media мы хотим поддержать каждого партнера-клиента, кто принимает участие и разделить с ними радость победы», — комментирует Александр Харитонов, коммерческий директор агентства PPL- media, которое стало генеральным партнером премии WOW Awards в 2019 году.
Купить билет на церемонию награждения WOW AWARDS (5 сентября 2019)
Генеральный партнёр премии — полносервисное медийное агентство PPL-media
Партнер номинаций «Корпоративный сайт», «Промо-сайт» и «Презентационный видеоролик» — Whitemark (Brand communication agency)
Партнер номинации «Маркетинг в соцсетях» — SocMediaMarketing
Партнер номинации «Брендинг объекта» — Галс-Девелопмент
Партнер номинации «Нестандартное продвижение: digital» — Digital Geeks
Партнер премии – Сити-XXI век
По вопросам регистрации на церемонию награждения:
Складчикова Светлана
+7 916 225-94-57
svetlana@repa-pr.ru
Спонсорство и реклама:
Виктория Артющик
+7 905 763-30-96
viktoria@repa-pr.ru
![](http://m.asninfo.ru/images/press-releases/d005b992/6e6ae16ff451bcf9929dfff0.jpg)
Комитето по труду и занятости населения Ленинградской области напоминает: распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера, запрещено.
Федеральным законом № 162-ФЗ «О внесении изменений в Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» и отдельные законодательные акты Российской Федерации» с целью недопущения дискриминации на рынке труда установлен запрет на распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей сведения о каком бы то ни было прямом или косвенном ограничении прав или об установлении прямых или косвенных преимуществ в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, за исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами (информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера).
Лица, распространяющие информацию о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащую ограничения дискриминационного характера, привлекаются к административной ответственности по статье 13.11.1. «Распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера» Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Указанное административное правонарушение влечет наложение административного штрафа на граждан - от пятисот до одной тысячи рублей; на должностных лиц - от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от десяти тысяч до пятнадцати тысяч рублей.
Введение запрета предусматривается на распространение данной информации гражданами, должностными лицами, юридическими лицами в любых формах и пределах без каких-либо исключений.
Под распространением информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера, следует понимать опубликование таких сведений в печати, трансляцию по радио и телевидению, демонстрацию в кинопрограммах и других средствах массовой информации, распространение в сети Интернет, а также с использованием иных средств телекоммуникационной связи, распространение в виде печатной продукции, в том числе в виде листовок и буклетов, рекламной продукции, совмещающей информацию о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащую ограничения дискриминационного характера, а также аудиовизуальной продукции, в виде объявлений на досках в общественных местах и т.д.
Если интернет-сайт не зарегистрирован в качестве средства массовой информации, то данный факт не освобождает владельца сайта от административной ответственности за распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера.
К участию в деле в качестве ответчика и к административной ответственности могут быть привлечены не только работодатели (физические лица и юридические лица, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности), но и редакции средств массовой информации (организации, учреждения, предприятия либо гражданин, объединение граждан, осуществляющие производство и выпуск средств массовой информации), владельцы сайтов или уполномоченные ими лица, которые ответственны за размещение информации на этих сайтах, за сам факт размещения сведений, распространенных третьими лицами, должностные лица.
В случае, если редакция средства массовой информации не является ни физическим, ни юридическим лицом, то к участию в деле и к административной ответственности может быть привлечен учредитель данного средства массовой информации, а также главный редактор.
Следует отметить, что к административной ответственности также могут быть привлечены граждане, распространяющие информацию о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащую ограничения дискриминационного характера, например, промоутеры, осуществляющие раздачу листовок, расклейщики объявлений и др.