Лидеры мнений рынка недвижимости встретятся 27 июня на Urban Space
В Санкт-Петербурге 27 июня пройдет форум Urban Space, который каждый год собирает вместе всех лидеров рынка недвижимости. Целью форума является содействие в построении диалога между топ-менеджерами крупнейших девелоперских и риелторских компаний и представителями органов власти.
В этом году на обсуждение будут выдвинуты самые актуальные темы, среди которых такие, как «Ожидать ли в будущем альянсов девелоперов для реализации амбициозных планов?», «Как изменится состав лидеров строительной отрасли?», «Снижение прибыльности проектов VS возрастающие требования к качеству: что будет задавать курс развитию городов в ближайшие годы?», «Экономика будущего девелопмента: на что делать ставку?». Эти и многие другие темы обсудят ведущие эксперты.
В числе спикеров и экспертов выступят государственные деятели, отвечающие за градостроительную политику и архитектурный облик Санкт-Петербурга, руководители инвестиционных агентств, топ-менеджеры девелоперских компаний, генеральные директора главных агентств недвижимости России, а также первые лица ведущих архитектурных бюро.
Посещение форума Urban Space будет полезно тем, кто хочет пополнить собственную базу полезных контактов, получить анализ основных сегментов недвижимости и тем, кому нужно больше информации для принятия взвешенного решения о развитии своего бизнеса.
В общей сложности выступят 30 признанных спикеров, будет разобрано 15 кейсов, 4 часа отведено для дискуссий, а еще 3 часа для нетворкинга, во время которого участники форума смогут обменяться опытом и обсудить новые идеи.
До 12 июня билеты на Urban Space можно приобрести с 50% скидкой на второй билет.
Подробнее с программой форума можно ознакомиться по ссылке.
ВТБ Пенсионный фонд заключил договор о негосударственном пенсионном обеспечении с компанией «Сингента», российским представительством швейцарской Syngenta – одного из мировых лидеров в области производства средств защиты растений и семеноводства. По условиям подписанного соглашения порядка 500 сотрудников российского подразделения компании получили возможность стать участниками корпоративной пенсионной программы.
Лариса Горчаковская, генеральный директор ВТБ Пенсионный фонд, прокомментировала: «Сегодня предприятия уделяют большое внимание разработке программ мотивации для сотрудников, их социальной защите и поощрению. Корпоративные пенсионные программы эффективно справляются с этими задачами и пользуются все большей популярностью среди работодателей. Мы рады сотрудничеству с «Сингента» - компанией с высокой степенью социальной ответственности, которая с успехом работает в нашей стране».
Ольга Иванова, директор по персоналу компании «Сингента» в России, отметила: «Для «Сингенты» очень важно благополучие сотрудников не только сейчас, но и в долгосрочной перспективе. Корпоративная пенсионная программа – это уникальная возможность сформировать накопления для своего будущего с участием работодателя. В результате тендера был выбран ВТБ Пенсионный фонд – надежный партнер, предоставляющий услуги по негосударственному пенсионному обеспечению».
Корпоративные пенсионные программы ВТБ Пенсионный фонд позволяют работодателю устанавливать критерии сотрудников для отчисления дополнительной пенсии (стаж, категория, возраст и т.д.), условия для выплаты пенсии, а также принцип ее формирования – взносы может отчислять работодатель самостоятельно или на паритетной основе с сотрудниками. ВТБ Пенсионный фонд формирует программу в соответствии с потребностями конкретной компании.
Компания «Полис Групп» продолжает строительство ЖК «Полис на Комендантском» в Приморском районе Петербурга рядом с Юнтоловским лесопарком.
В настоящее время в третьей очереди проекта (секции № 8-13), к строительству которой приступили летом 2018 года, выполняется бетонирование стен на уровне 1-11 этажей.
В первой очереди (секции № 18-20) ведутся работы по внутренней отделке: монтаж квартирных дверей, устройство стяжки, штукатурка стен, установка радиаторов. Работы выполнены более чем на 50%. Также завершается устройство кровли. Общая готовность очереди составляет 63%.
В домах второй очереди ЖК «Полис на Комендантском» (секции №14-17) завершен монтаж оконных и балконных блоков, утепление и окраска фасадов. Осуществляется монтаж квартирных дверей, устройство стяжки, штукатурка стен, установка радиаторов. Работы выполнены на 30%. На объекте ведется внутренняя отделка. Общая готовность очереди составляет 59%.
Проект «Полис на Комендантском» реализуется в 4 этапа, в рамках которых будет построено свыше 185 тысяч кв. м. жилья -6419 квартир и два многоуровневых паркинга, способных разместить до 2110 автомобилей.
В настоящее время в активной стадии строительства находятся 1,2 и 3 очереди. Плановый срок окончания строительства 1 и 2 очередей - II квартал 2020 года, 3 очереди - IV квартал 2020 года.