Бизнес-тур в Катар: технологии ближнего Востока перед вашими глазами
Ближний Восток – это удивительные архитектурные проекты и инновационные технологии в девелопменте, это «зеленая» недвижимость и высокие стандарты обслуживания зданий. С 11 по 16 февраля 2023 в столице Катара – Доху состоится бизнес-тур «Future that inspires: технологии ближнего Востока», где вы сможете собственными глазами увидеть, чем живет современный эмират. Участники мероприятия посетят разноплановые объекты – новые транспортные развязки, объекты жилой и коммерческой недвижимости, а также объекты, возведенные к чемпионату мира по футболу 2022 – и встретятся с представителями девелоперов и управляющих компаний, отвечающих за проектирование, строительство, обслуживание и эксплуатацию объектов.
Кроме того, в программу бизнес-тура войдет образовательная программа, которая будет чередоваться с отдыхом: морские прогулки, посещение музея Дохи и колоритный местный рынок.
Программа тура
11 февраля 2023 (суббота) – Знакомство:
Прилет, заселение в отель и отдых
12 февраля 2023 (воскресенье) – Транспортная инфраструктура и общественные пространства:
Обзор транспортной инфраструктуры и посещение общественных пространств (уникальная дорожная развязка Corridor Sabah Al-Ahmad, общественное пространство Al Bidda Park, общественное пространство MIA Park)
13 февраля 2023 (понедельник) – Жилая недвижимость:
Посещение объектов жилой недвижимости (жилые комплексы в районе West Bay, жилые комплексы района Pearl Qatar), экскурсия по инфраструктурным объектам острова Peart Qatar, прогулка на яхте
14 февраля 2023 (вторник) – Коммерческая недвижимость:
Посещение объектов коммерческой недвижимости (небоскребы Burj Qatar и Aspire, Катарский национальный конференц-центр), посещение Национального музея Катара
15 февраля 2023 (среда) – Спортивная инфраструктура:
Посещение объектов спортивной инфраструктуры (стадионы Al Bayt и Al Wukair), посещение мечети Education City Mosque и рынка Souq Wagif
16 февраля 2023 (четверг) – Свободный день:
Свободная программа, вылет в Москву
Подробнее о программе бизнес-тура
Условия участия в мероприятии можно узнать здесь.
Правила посещения страны и полезные рекомендации можно посмотреть здесь.
Количество аккредитаций ограничено.
Организатор – E.EVENTS.
Контакты:
По вопросам регистрации участников:
Наталия Романенко
nr@energy-grp.ru
По вопросам информационного партнерства:
Валерия Левина
Группа компаний «КОРТРОС» получила статус «Привлекательный работодатель-2015» по итогам проведенного порталом Superjob.ru ежегодного исследования среди компаний-прямых работодателей. «КОРТРОС» отмечается этим статусом уже третий год подряд.
«Вот уже в третий раз «КОРТРОС» подтверждает свою устойчивую позицию на рынке труда и отмечается соискателями как привлекательный работодатель. Для нас важно понимать, что мы работаем в правильном направлении, развивая корпоративную культуру и повышая уровень социальной ответственности перед своими сотрудниками», - комментирует генеральный директор ГК «КОРТРОС» Станислав Киселев. «В 2015 году было достаточно экономико-политических потрясений, но Компания по-прежнему предоставляет достойный уровень оплаты труда и надежные гарантии своему коллективу, чем и заслужила его доверие и признание», - добавляет он.
Звание «Привлекательный работодатель» присваивается только компаниям с высокой профессиональной оценкой работы HR-специалистов и HR-служб, которые смогли заслужить доверие соискателей.
Союз организаций строительной отрасли «Строительный ресурс» остается второй по размеру саморегулируемой организацией строителей в России. Саморегулируемая организация динамично развивается - в 2015 году Союз «Строительный ресурс» получил «прописку» в Ленинградской области и открыл Санкт-Петербургский филиал. По состоянию на 1 октября 2015 года Союз объединяет 4 429 организаций и индивидуальных предпринимателей.
В 2015 году в сфере жилищного строительства по показателям объема ввода жилья продолжается «инерционный рост». По итогам девяти месяцев Ленинградская область приблизилась к показателю в 1 кв.м. введенной площади на душу населения, а в целом по стране по сравнению с девятью месяцами прошлого года уже введено на 7% больше жилья. Вместе с тем, показатели деятельности по виду работ «строительство» демонстрируют тенденцию к сокращению. За девять месяцев 2015 года объем работ по виду «строительство» составил всего 90,7 % к объему прошлого года. Эти противоречивые процессы косвенным образом отражаются и на количественных показателях свидетельств о допуске СРО, выдаваемых строителям саморегулируемыми организациями.
- За девять месяцев 2015 года в Союзе добровольно прекратили членство 252 организации,- говорит директор Союза «Строительный ресурс» Евгений Киселев,- Для нас это существенный показатель. Мы всегда внимательно анализируем причины выхода из нашего союза, поэтому могу ответственно заявить, что девяносто процентов этих организаций по различным причинам прекратили строительную деятельность и ушли с рынка.
Также большое количество компаний покинули Союз из-за того, что не смогли пройти в этом году плановую проверку СРО на соответствие имеющимся допускам. С одной стороны, это тревожная тенденция, с другой – можно предположить, что уходят компании, для которых строительство не являлось профильной деятельностью. Организации, реально работающие в стройке, занимаются оптимизацией.
- Мы наблюдаем значительную динамику по изменению видов работ, на которые хотят иметь допуск наши члены,- говорит директор Союза «Строительный ресурс»,- По итогам девяти месяцев 2015 года 706-ть компаний и индивидуальных предпринимателей обратились в аппарат Союза с заявлением о рассмотрении возможности внесение изменений в свидетельство о допуске, как правило, связанных с сокращением видов работ.
За девять месяцев этого года в Союз «Строительный ресурс» вступили 611 новых членов.
В самой СРО пополнение в составе связывают с ужесточением требований к деятельности саморегулируемых организаций со стороны государства. В частности, в этом году был запущен Единый реестр членов строительных СРО, и прекращена деятельность нескольких СРО по выдаче свидетельство о допуске.
- Наш Союз принимал активное участие в тестировании и настройке программного обеспечения Единого реестра. Благодаря этому данные о членах нашего Союза были представлены в Едином реестре несколько раньше и полнее, чем у большинства СРО,- отметил Е.Киселев,- Кроме того, в этом году изменился функционал Личных кабинетов членов на сайте нашего Союза и теперь с большинством компаний мы общаемся «он-лайн». Это удобно.