Райффайзенбанк и «Группа ЛСР» запустили ипотечную программу


30.01.2017 18:18

По условиям соглашения в первый год кредитования минимальная ставка снижена до 8,5% годовых.


Начиная со второго года и до окончания срока действия кредитного соглашения ставка повышается до 11,55%.

Минимальный размер первоначального взноса – 15%. Максимальный срок кредита – 25 лет. Максимальная сумма кредита – 26 млн рублей. Обеспечением по кредиту до регистрации объекта является залог прав требования. Одновременно с получением права собственности регистрируется залог в пользу банка.

По словам начальника отдела продаж ипотечных кредитов Северо-Западного регионального центра Райффайзенбанка Константина Мурашкина, в условиях прекращения государственного субсидирования ставок по ипотеке совместная ипотечная программа с «Группой ЛСР» позволит клиентам оптимизировать свои расходы.

В программе принимают участие девять жилых комплексов «Группы ЛСР».

Новости по теме:

«Группа ЛСР» застроит Петровский остров жильем премиум-класса

«Группа ЛСР» увеличила показатели продаж в 2016 году

ИСТОЧНИК: АСН-инфо
ИСТОЧНИК ФОТО: http://stroypuls.ru

Подписывайтесь на нас:


25.01.2017 13:04

Компания HeadHunter опросила руководителей строительных компаний России о текущей ситуации. Выяснилось, что треть представителей  отрасли «Строительство, недвижимость» намерены увеличивать численности персонала в 2017 году. Пятая часть - готова оставить все без изменений. Десятая часть руководителей готовится к сокращениям. 40% - затруднились дать ответ.


Касаясь темы повышения эффективности бизнеса, большая часть ответивших (60%) указали, что в компании наметился соответствующий курс.

С начала 2016 года фонд оплаты труда у 30% компаний вырос. В половине случаев были получены ответы, что зарплата осталась без изменений.

Строительные компании продолжают оказывать сотрудникам социальную поддержку. Большинства оплачивают сотрудникам мобильную связь, проезд, внутреннее и внешнее обучение. В меньшей степени работодатели готовы были оплачивать питание сотрудников (10%) и предоставлять льготы на занятие фитнесом/спортом (15%). При этом, 35% компаний не планируют никаких изменений в соц. пакете для сотрудников.

Новости по теме:

Девелоперы смотрят в «окно возможностей»

Ленобласть отчиталась по метрам

ИСТОЧНИК: АСН-инфо
ИСТОЧНИК ФОТО: https://adieusovok.com

Подписывайтесь на нас: