Строительные компании выбирают курс на эффективность
Компания HeadHunter опросила руководителей строительных компаний России о текущей ситуации. Выяснилось, что треть представителей отрасли «Строительство, недвижимость» намерены увеличивать численности персонала в 2017 году. Пятая часть - готова оставить все без изменений. Десятая часть руководителей готовится к сокращениям. 40% - затруднились дать ответ.
Касаясь темы повышения эффективности бизнеса, большая часть ответивших (60%) указали, что в компании наметился соответствующий курс.
С начала 2016 года фонд оплаты труда у 30% компаний вырос. В половине случаев были получены ответы, что зарплата осталась без изменений.
Строительные компании продолжают оказывать сотрудникам социальную поддержку. Большинства оплачивают сотрудникам мобильную связь, проезд, внутреннее и внешнее обучение. В меньшей степени работодатели готовы были оплачивать питание сотрудников (10%) и предоставлять льготы на занятие фитнесом/спортом (15%). При этом, 35% компаний не планируют никаких изменений в соц. пакете для сотрудников.
Новости по теме:
Девелоперы смотрят в «окно возможностей»
Ленобласть отчиталась по метрам
Арбитражный суд Петербурга и Ленинградской области отложил на 20 февраля рассмотрение исков комитета по строительству к экс-подрядчикам стадиона на Крестовском острове — корпорации "Трансстрой" и "Трансстрой СПб".
Напомним, что в 2016 году арбитраж объединил в единое производство рассмотрение исков комитета по строительству Петербурга к бывшим подрядчикам сооружения стадиона — корпорации "Транстрой", инжиниринговой корпорации "Трансстрой" и ООО "Инжиниринговая корпорация "Трансстрой СПб" о признании расторгнутыми соответствующих госконтрактов с исками этих компаний к городскому строительному ведомству с требованием признать незаконным отказ от контрактов.
Новости по теме
Стадиону на Крестовском вновь нужны деньги
FIFA: Россия гарантирует сдачу всех объектов к ЧМ-2018 в срок
Стала известна окончательная стоимость «Зенит - Арены