Эксперты: Арендаторы офисов мигрируют в поисках меньших ставок


18.12.2015 10:12

Среди компаний-арендаторов малого бизнеса, арендующих офисы 50 кв. м и менее, ротация достаточно высока. Происходит миграция небольших арендаторов из одного здания в другое в поисках меньших арендных ставок, отмечают эксперты Maris | part of the CBRE affiliate network.


Как сообщили «АСН - инфо» в компании, в текущем году можно говорить о двух трендах - 27% компаний ищут новый офис с целью сэкономить на аренде, а 29% - с целью улучшения условий и расширения.

До 40% запросов на аренду офисов в Петербурге в 2015 году приходит с целью мониторинга рынка и заканчивается тем, что компания остается на прежнем месте и пересогласовывает условия текущего договора аренды, получая скидку от арендодателя, добавили аналитики. 

Многие девелоперы готовы предоставлять гибкие условия аренды для текущих арендаторов, чтобы избежать их ухода в другое здание. В первую очередь это касается крупных компаний, занимающих площади 500 кв. м и больше. 

Лишь небольшая часть арендаторов (около 10%) офисных центров Санкт-Петербурга готова к инновационным технологиям для сокращения затрат на аренду помещения – удаленный доступ и desk-sharing. 

ИСТОЧНИК: АСН-инфо
ИСТОЧНИК ФОТО: http://a.abcnews.com/images/Business/gty_open_plan_office_ll_130701_33x16_1600.jpg
МЕТКИ: MARIS

Подписывайтесь на нас:


17.12.2015 13:30

Почти 4 миллиона квадратных метров аварийного жилья расселено в России за два года, с момента запуска программы расселения, сообщил замминистра строительства и ЖКХ РФ Андрей Чибис.


По его словам, программа предусматривает расселение к сентябрю 2017 года 11,4 миллионов квадратных метров, на которых проживает более 700 тысяч человек, пишет РИА «Новости».

"За два года, на 1 ноября, расселено 254 тысяч человек с почти 4 миллионов из этих 11", — сказал он.

Чиновник отметил, что есть и отстающие регионы, и передовые, но в целом программа выполняется успешно.

ИСТОЧНИК: АСН-инфо
ИСТОЧНИК ФОТО: http://www.kp.crimea.com/uploads/assets/OBSHAGI_2_AVARIYA.JPG

Подписывайтесь на нас: