Росстрой распределил средства программы обеспечения жильем молодых семей на 2008 г.
Федеральное агентство по строительству и жилищно-коммунальному хозяйству (Росстрой) утвердило распределение средств федерального бюджета 2008 года между субъектами РФ, участвующими в реализации подпрограммы «Обеспечение жильем молодых семей» ФЦП «Жилище».
Согласно приказу Росстроя больше всего федеральных денег получат Пермский край и Республика Татарстан, в которые будет направлено 388,6 млн руб. и 315,8 млн руб. соответственно. Всего в список на получение господдержки включено 73 региона, которым в общей сложности будет выделено 5,6 млрд руб.
В Северо-Западном федеральном округе федеральные средства получат: Санкт-Петербург (5,65 млн. рублей), Ленинградская область (12,25 млн.), Архангельская область (41,8 млн.), Вологодская область (39,87 млн.), Мурманская область (3,71 млн.), Новгородская область (4,22 млн.), Республика Карелия (42,57 млн.)
Со 2 апреля Виктор Тамаров покидает пост заместителя генерального директора по корпоративному и правовому управлению ОАО «Ленэнерго». По его словам, он выполнил все поставленные перед ним два года назад задачи, и готов к более масштабной и ответственной работе. Эксперты отрасли считают, что Виктор Тамаров может занять руководящую должность в одной из энергетических компаний, сообщает пресс-служба компании.
Напомним, что Виктор Тамаров был назначен на должность заместителя генерального директора ОАО «Ленэнерго» по корпоративному и правовому управлению в июне
Кроме того, в структуре управления ОАО «Ленэнерго» появилась новая должность – заместитель генерального директора по реализации услуг. Гендиректор компании Валерий Чистяков назначил на этот пост Николая Долбилина.
Новый топ-менеджер будет курировать работу по присоединениям к электрическим сетям и взаимоотношениям со смежными сетевыми компаниями. Ранее за эти направления отвечали заместитель генерального директора по присоединениям и заместитель генерального директора по маркетингу и транспорту электроэнергии.
Изменения в руководстве ОАО «Ленэнерго» связаны с внедрением новой организационной структуры, призванной оптимизировать управление компанией и повысить эффективность работы ее подразделений.