В Ассоциацию риэлторов Петербурга и Ленобласти приняты ООО АН "РУСКОЛ" и ООО "Новоселье"
Ряды Ассоциации риэлторов Санкт-Петербурга и Ленинградской области пополнились: ООО АН "РУСКОЛ" принято в действительные члены АРСП, ООО "Новоселье" - в ассоциированные члены-дебютанты АРСП.
"Агентство недвижимости "РУСКОЛ" будет активно участвовать в этом процессе используя профессиональные стандарты разработанные Ассоциацией риэлторов Санкт-Петербурга и Ленинградской области", - отметил Виктор Соловьев, генеральный директор АН "РУСКОЛ".
"Вступление в АРСП одной из ведущих и старейших компании Петербурга - "РУСКОЛ", которой в следующем году исполняется 20 лет, свидетельствует об усилении роли и авторитета АРСП и предполагает дальнейшее усиление объединения на рынке недвижимости России", - отметил президент АРСП Юрий Загоровский.
Объем средств, затраченных филиалом ОАО "МРСК Северо-Запада" "Псковэнерго" на мероприятия по охране труда работников составили 47,2 млн руб., сообщила пресс-служба электросетевой компании.
По данным службы производственного контроля и охраны труда предприятия, основная часть денежных средств была направлена на обеспечение электротехнического персонала средствами индивидуальной защиты и спецодеждой: на эти цели было выделено 31,8 млн руб. В частности, в 2012 году были приобретены в общей сложности свыше 800 зимних и летних костюмов, устойчивых к воздействию электрической дуги и способных спасти человека от ее тепловых факторов.
Подобные термостойкие костюмы для специалистов "Псковэнерго" закупает с 2002 года. Новые комплекты в энергокомпанию поступают ежегодно взамен устаревших костюмов.
Кроме того, в 2012 году "Псковэнерго" направило значительные средства на предупреждение несчастных случаев и заболеваний на производстве. Продолжилось комплектование кабинетов и уголков по охране труда и безопасности дорожного движения техническими средствами, а также новыми программами, тренажерами, наглядными пособиями, плакатами и видеофильмами. Кроме того, в данные статьи расходов было включено проведение предварительных и периодических профосмотров, вакцинации, оснащение производственных отделений моющими средствами и прочим необходимым.
Большое значение в организации систематической работы по охране труда в "Псковэнерго" традиционно имеют предрабочие тренажи бригад, плановая проверка знаний, а также внезапные проверки рабочих мест, предметом внимания которых является ведение нарядно-допускной и оперативной документации, наличие исправных инструментов, предупреждающих знаков и плакатов безопасности и т.д.
Существенное внимание уделялось и вопросам профилактики травматизма сторонних лиц на энергообъектах "Псковэнерго". В 2012 году продолжилась реализация комплексного плана мероприятий по снижению рисков электротравматизма, который предусматривает профилактическую и разъяснительную работу с различными возрастными аудиториями населения Псковской области, начиная с младших школьников.