МРСК Северо-Запада до конца года направит на ремонт 1,572 млрд руб.
ОАО "МРСК Северо-Запада" по состоянию на 1 августа затратило на реализацию ремонтной программы 712,412 млн руб. До конца года компания направит на ремонты 1,572 млрд руб. Об этом сообщает пресс-служба компании.
В настоящее время МРСК Северо-Запада заключило 122 соглашения о взаимодействии при ликвидации сложных технологических нарушений, аварий и ЧС, среди которых - 48 договоров с администрациями субъектов федерации , 44 - с подрядными организациями, 12 - с подразделениями МЧС. Соглашения о взаимодействии заключены также с филиалами ОАО "ФСК ЕЭС" - МЭС Северо-Запада и МЭС Центра и распространяются на все филиалы МРСК Северо-Запада. Такие данные озвучивались на совещании по вопросу хода подготовки энергокомпаний СЗФО к прохождению осенне-зимнего периода 2012/2013 годов, прошедшем под председательством заместителя министра энергетики Михаила Курбатова в Калининграде.
На совещании отмечалось, что подготовка энергетической инфраструктуры к работе в осенне-зимний период проходит в соответствии с утвержденными планами. В установленные сроки выполняются ремонтные программы, создаются нормативные запасы всех видов резервного топлива, проводятся противоаварийные тренировки, совместные учения с территориальными подразделениями МЧС РФ, органами исполнительной власти, дополнительно закупается специальная техника, механизмы и профильное оборудование.
МРСК Северо-Запада имеет на вооружении 89 резервных источников электроснабжения (РИСЭ) суммарной мощностью 36 тыс кВт. Аварийный запас оборудования и материалов укомплектован на 91%.
Для обеспечения надежного функционирования электросетевой инфраструктуры электросетевыми компаниями разработан и выполняется комплекс мер по расчистке и расширению просек воздушных линий электропередачи. С начала года в МРСК Северо-Запада завершены работы по расчистке 66349,5 га трасс линий электропередачи всех классов напряжения или 103% календарного плана. До конца года объем работ по расчистке трасс в зоне ответственности компании составит 13376 га.
По состоянию на 1 августа в МРСК Северо-Запада проведено 60 совместных противоаварийных тренировок по действиям персонала при вводе графиков аварийного ограничения режима потребления электроэнергии. В них приняли участие персонал филиалов МРСК Северо-Запада, системного оператора, энергосбытовых предприятий, смежных сетевых компаний, потребителей. Совместно с региональными органами МЧС, администрациями городов и органами исполнительной власти субъектов РФ прошли совместные региональные учения по отработке взаимодействия при ликвидации аварий, ЧС с угрозой нарушения электроснабжения в условия х низких температур. Всего запланировано 17 совместных учений, большая часть из которых пройдет в сентябре.
Комментируя итоги совещания, заместитель председателя правления ОАО "ФСК ЕЭС", первый заместитель исполнительного директора ОАО "Холдинг МРСК" Роман Бердников отметил, что в целом энергокомпании Северо-Запада набрали хорошие темпы подготовки к предстоящей зиме.
Он отметил, что теперь "необходимо в соответствии с графиком завершить весь комплекс подготовительных работ, получить паспорта готовности к ОЗП и сделать все возможное, чтобы достойно пройти этот ответственный и напряженный для электросетевых компаний период".
ОАО "РЖД" направит в 2012 году на строительство специализированного жилищного фонда 2,9 млрд руб. с вводом в строй около 60 тыс. кв. м, сообщает пресс-служба компании.
На реализацию программы "Строительство технологического жилья" в 2011 году было инвестировано 3,3 млрд руб., в эксплуатацию введено 82 тыс. кв. м или более 1,23 тыс. жилых помещений.
В текущем году ОАО "РЖД" планирует оказать корпоративную поддержку порядка 17 тыс. работников, нуждающихся в улучшении жилищных условий. На цели корпоративной поддержки работников компании будет направлено 2,7 млрд руб. В 2011 году для реализации ипотечной программы в бюджете компании предусматривалось 2,6 млрд рублей. Железнодорожники получили для приобретения жилья 2443 кредита.
"Развитие жилищной политики компании является мощнейшим фактором нематериальной мотивации персонала", - подчеркнул начальник департамента социального развития ОАО "РЖД" Олег Дудкин.
Жилищная политика ОАО "РЖД" реализуется по двум направлениям: формирование и предоставление работникам специализированных жилых помещений и оказание корпоративной поддержки для улучшения жилищных условий. Это способствует решению таких важных задач, как снижение текучести кадров, закрепление работников на длительный срок, привлечение на работу на малые станции, обеспечение требований безопасности и технологии перевозочного процесса, сохранение социальной стабильности в трудовых коллективах.