Проект маршрута второй кольцевой автодороги будет готов в течение месяца
Разработкой займется Комитет по градостроительству и архитектуре правительства Петербурга.
Такое решение было принято по итогам совещания с участием министра транспорта РФ Игоря Левитина и губернатора Петербурга Валентины Матвиенко.
"В ходе обсуждения проекта второй кольцевой автодороги предлагалось в качестве второго транспортного обхода Петербурга использовать так называемую "военную дорогу" Рощино - Зеленогорск - Васкелово - Гарболово - Кировск - Ломоносов", но эта трасса находится в 50 км от Петербурга, что достаточно далеко от города", - рассказал председатель Комитета по инвестициям и стратегическим проектам городского правительства Максим Соколов. В итоге было решено разработать проект второй кольцевой автодороги между нынешней КАД и этим маршрутом. Обоснованием проекта займется Научно-исследовательский и проектный институт территориального развития и транспортной инфраструктуры.
БН.ru
По инициативе губернатора Ленинградской области Валерия Сердюкова на заседании Законодательного собрания региона 16 мая будут рассмотрены изменения к закону «Об оплате жилья и коммунальных услуг и мерах социальной поддержки специалистов, работающих и проживающих в сельской местности Ленинградской области».
Изменения предполагают включение в список льготных категорий, имеющих право на ежемесячную денежную компенсацию расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг специалистов, проживающих в поселках городского типа.
«Ранее компенсация предоставлялась лишь специалистам, проживающим в сельских поселениях региона», - отметили в пресс-службе областного правительства.
Профильной депутатской комиссией по ЖКХ и ТЭК законопроект рекомендован к принятию во всех трех чтениях.
Данная поправка, внесенная В.Сердюковым в результате встреч с жителями области, направлена на усиление социальной защищенности граждан, проживающих в регионе. Льготы для специалистов социальной, бюджетной сферы, живущих в поселках городского типа, являются одной из мер по привлечению в область молодых кадров, а также материальному стимулированию уже работающих сотрудников.
Соб. Инф.