В 2012 г. в развитие порта Усть-Луга будет вложено почти 60 млрд руб.
В 2012 году объем инвестиций в развитие порта Усть-Луга запланирован на уровне 59,195 млрд руб. Об этом сообщил гендиректор ОАО «Компания Усть-Луга» Максим Широков.
По его словам, частные инвестиции составят 47,28 млрд руб., из них собственные средства компании - 1,77 млрд руб. Из федерального бюджета будет выделено 4,83 млрд руб., средства ОАО «Российские железные дороги» составят 7,07 млрд руб. Кроме того, в текущем году ОАО «РЖД» вложит 7,98 млрд руб. во внешние железнодорожные подходы к порту, пишет РБК.
ОАО «Компания Усть-Луга» является заказчиком - застройщиком порта. Наряду со строительством порта компания занимается комплексным социально-экономическим развитием прилегающей к порту территории. Чистая прибыль ОАО в
В течение 5 лет российское представительство немецкого производителя обуви Munz — Schuhfabrik GmbH намерено открыть в Петербурге около 25 магазинов. По словам коммерческого директора ООО «Мюнц Шуфабрик ГмбХ», дочерней компании производителя обуви Munz — Schuhfabrik GmbH, Дмитрия Глазина, первый новый фирменный салон под брендом Thomas Munz будет открыт на Невском проспекте в конце апреля 2012 года в помещении площадью
«На сегодняшний день наша сеть в России насчитывает 33 фирменных салона обуви, которые работают под брендами Thomas Munz и M.Shoes, кроме этого, наша обувь представлена в более 100 мультибрендовых магазинах. В Петербурге по франшизе у нас работают шесть магазинов M.Shoes, ребрендинг которых компания планирует провести в 2012-2013 годах. На ближайшие годы нашей компанией принята стратегия вывода бренда Thomas Munz в новые регионы, — рассказывает господин Глазин. — В течение пяти лет компания планирует открыть 20-25 новых салонов в Петербурге и до конца этого года еще 3-4 новых магазина».
Как утверждает Людмила Рева, директор Astera в альянсе с BNP Paribas Real Estate, подходящие площади в формате встроенных помещений регулярно освобождаются в ходе ротаций, в том числе операторов обувного ритейла. «Перспективы в торговых центрах менее определенные, так как в успешных объектах уровень вакансии стремится к нулю, сформированы листы ожидания», — говорит она.