Председателем Совета директоров ОАО «Морской порт Санкт-Петербург» избран Олег Букин
Председателем Совета директоров ОАО «Морской порт Санкт-Петербург» стал Олег Букин. Игорь Федоров, ранее исполнявший обязанности председателя Совета, покинул пост в связи с назначением на должность генерального директора T.A. Management, осуществляющей функции единоличного исполнительного органа «МП СПб», сообщают в компании по итогам очередного заседания СД.
О.Букин родился в
С 2001 года по 2009 год Букин работал генеральным директором ООО «Независимая транспортная компания». C 2009 года он возглавлял Т.A. Management (ООО «Управление транспортными активами»).
С 2012 года Букин занимает пост генерального директора ОАО «Первая грузовая компания».
Накануне в Политехническом колледже городского состоялось расширенное заседание президиума Союза промышленников и предпринимателей Петербурга. В заседании принял участие губернатор Георгий Полтавченко.
Губернатор отметил, что подготовка кадров – один из приоритетов совместной работы правительства города и петербургских промышленников. Решение этих вопросов предусмотрено действующими программами по реализации инновационной политики и инновационно-технологического развития промышленности в Петербурге, подготовки и переподготовки кадров для высокотехнологичных отраслей промышленности. «Нам нужно вместе создавать современную материально-техническую базу для подготовки квалифицированных, востребованных экономикой города, работников. Мы должны заранее знать, какие специалисты нам будут необходимы через год-два, десять лет. Для этого, прежде всего, нужен отраслевой заказ», – сказал г-н Полтавченко.
В пресс-службе администрации губернатора добавили, что за последние три года более 30 петербургских предприятий получили поддержку из городского бюджета в подготовке и переподготовке кадров. На эти цели из бюджета Петербурга было направлено 28 млн руб. Кроме того промышленникам были выделены субсидии на общую сумму 26 миллионов рублей на возмещение затрат по повышению квалификации кадров. В результате повысили свою квалификацию порядка 2 тысяч 800 работников. Сегодня, согласно схеме софинансирования петербургские предприятия получают из бюджета Петербурга субсидии в размере 80% суммы затрат на обучение своих специалистов.