Комиссия ГУД закончила классифицировать бизнес-центры Петербурга
Гильдия управляющих и девелоперов завершила классификацию офисной недвижимости Санкт-Петербурга. Согласно результатам исследования, почти половина городских бизнес-центров города относится к классу С, сообщили в пресс-службе Гильдии.
Напомним, в Петербурге программа «Всероссийская классификация бизнес-центров» стартовала в 2010 году. В общей сложности с начала реализации проекта эксперты Сертификационной комиссии ГУД оценили и присвоили класс 456 объектам. Кроме того было рассмотрено более 250 объектов, которые не соответствуют критериям классификации ГУД и не могут быть отнесены к классам А, В+, В и С.
Наибольшее количество бизнес-центров города – 48% – относится классу С (219 объектов). Порядка 30% классифицированных петербургских бизнес-центров (139 объектов) экспертами было отнесено к классу В, 14% (64 объекта) – к классу В+. Самую высокую оценку, класс А, получили 33 объекта офисной недвижимости (7%).
«Практика проведения классификации показала, что не соответствует заявленной классности не менее чем 20% зданий – то есть практический каждый 5 объект, – сообщил председатель Сертификационной Комиссии по классификации бизнес-центров, председатель Совета директоров ГК «БeстЪ» Андрей Лушников. – Сейчас собственники начинают осознавать, что правильно присвоенный класс позволит им гораздо быстрее найти своего арендатора и значительно повысить заполняемость объекта».
Накануне в Политехническом колледже городского состоялось расширенное заседание президиума Союза промышленников и предпринимателей Петербурга. В заседании принял участие губернатор Георгий Полтавченко.
Губернатор отметил, что подготовка кадров – один из приоритетов совместной работы правительства города и петербургских промышленников. Решение этих вопросов предусмотрено действующими программами по реализации инновационной политики и инновационно-технологического развития промышленности в Петербурге, подготовки и переподготовки кадров для высокотехнологичных отраслей промышленности. «Нам нужно вместе создавать современную материально-техническую базу для подготовки квалифицированных, востребованных экономикой города, работников. Мы должны заранее знать, какие специалисты нам будут необходимы через год-два, десять лет. Для этого, прежде всего, нужен отраслевой заказ», – сказал г-н Полтавченко.
В пресс-службе администрации губернатора добавили, что за последние три года более 30 петербургских предприятий получили поддержку из городского бюджета в подготовке и переподготовке кадров. На эти цели из бюджета Петербурга было направлено 28 млн руб. Кроме того промышленникам были выделены субсидии на общую сумму 26 миллионов рублей на возмещение затрат по повышению квалификации кадров. В результате повысили свою квалификацию порядка 2 тысяч 800 работников. Сегодня, согласно схеме софинансирования петербургские предприятия получают из бюджета Петербурга субсидии в размере 80% суммы затрат на обучение своих специалистов.