Группа «Марвел» проиграла суд с «Евростроем» о взыскании 286,4 млн рублей


26.12.2011 16:08

ООО «Еврострой» возводит дачный поселок в Ленобласти совместно с входящими в группу «Марвел» компаниями — ООО «Промис», ООО «Тимбер-Стройпроект», ООО «Невский банк». «Промис» пытался взыскать с «Евростроя» деньги, которые дал ему в долг для начала строительства. Арбитражный суд СПб и ЛО отказал дочернему предприятию группы «Марвел» ООО «Промис» в иске о взыскании с ООО «Еврострой» задолженности158,6 млн рублей, а также процентов 18,1 млн рублей, неустойки 109,5 млн рублей.
Как следует из материалов дела, 17 февраля 2006 года стороны заключили договор о совместном строительстве дачного поселка в поселке Токсово Ленобласти.
«Еврострой» занимался получением разрешений на проектирование и строительство, оплатой строительных работ и аренды земельного участка площадью 6,23 га, привлечением инвесторов к финансированию проекта. Кроме того, компания была обязана поручить строительство деревянной части домов входящей в группу «Марвел» компании «Тимбер-Стройпроект» и открыть расчетный счет в «Невском банке» (также входящей в ГК «Марвел»).
«Промис», в свою очередь, должен был оплатить 50% затрат на получение прав на строительство, 50% затрат по инвестиционному договору, заключенному между «Евростроем» и администрацией МО «Всеволожский район», полностью оплатить проектирование и строительство деревянной части домов.
«Промис» в 2006 году заключил с «Евростроем» договор целевого денежного займа с процентами, в рамках которого перечислил ему 158,6 млн рублей, при этом заемщик должен был вернуть этот займ в количестве 50% от общей суммы привлеченных от инвесторов денег. «Еврострой» денег не вернул, и «Промис» обратился в суд.
Поскольку «Еврострой» не заключил ни одного договора с инвесторами, сумма возврата «Промису» денег не может быть определена, посчитал суд, и отказал истцу в удовлетворении иска.
Строительство дачного поселка не приостановлено и продолжается.

ИСТОЧНИК: Александр Аликин, АСН-инфо



26.12.2011 13:24

Президент, председатель правления Сбербанка России Герман Греф в своем обращении к сотрудникам банка подвел итоги уходящего года и оценил варианты развития экономики в следующем году, не исключив пессимистичный вариант. По мнению Г. Грефа, очень многое зависит от того, как будет развиваться долговой кризис в Европе.
— Есть базовый сценарий: ситуация в еврозоне будет иметь управляемый характер, исключающий серьезные потрясения в банковской системе, - сказал он. - Существует, однако, и пессимистичный вариант: полномасштабный кризис в Европе, рецессия в США и «жесткая посадка» экономик стран Азии.
Но Сбербанк готов к любому развитию событий.
— В условиях сложной ситуации на мировых рынках Сбербанк по праву считается одним из самых устойчивых и стабильных банков, - подчеркнул Г. Греф. - Год своего 170-летия наш банк завершает с рекордными финансовыми результатами: более 300 млрд рублей чистой прибыли. Рентабельность капитала банка превышает 20 процентов. По итогам года мы будем иметь один из самых высоких за весь период нашей деятельности показатель отдачи на капитал. Сейчас он находится на уровне 28-29%, что при нашем уровне достаточности капитала почти в 17% является практически недостижимым финансовым показателем для подавляющего большинства финансовых институтов в мире. Абсолютно по всем параметрам Сбербанк готов к любым трудностям значительно лучше, чем в 2008-2009 году.
Кроме того, Г. Греф назвал ТОП-15 событий Сбербанка в 2011 году:
  • проведение Международной финансовой конференции, приуроченной к 170-летию Сбербанка;
  • рекордная прибыль;
  • создание мощного российского корпоративно-инвестиционного банка с Тройкой Диалог;
  • выход на рынок Центральной и Восточной Европы (согласование основных условий приобретения Volksbank International с его акционерами);
  • открытие крупнейшего в Европе центра обработки данных;
  • выдача 60-миллионной банковской карты и выход на первое место на российском рынке кредитных карт;
  • запуск комплексного предложения для молодежи;
  • запуск программы лояльности;
  • открытие корпоративного университета;
  • запуск корпоративной пенсионной программы;
  • выход на мировые рынки (программа депозитарных расписок);
  • повышение дивидендов по итогам 2010 года;
  • оптимизация системы управления рисками;
  • запуск программы массового переформатирования сети отделений;
  • создание уникального архивно-логистического центра в Томилино (Московская область).

ИСТОЧНИК: АСН-инфо