Выборгский район Ленобласти лидирует в коттеджной застройке
Индивидуальная коттеджная застройка распространена по всем районам Ленобласти. Однако, основное предложение на рынке отдельно стоящих коттеджей – около 80% от общего числа - формируют северные районы.
На долю Выборгского района приходится 14% индивидуальной коттеджной застройки Ленинградской области, сообщает агентство недвижимости «Бекар».
В основном, коттеджи в районе строят в Рощино, Симагино, в районе Поляны-Семизерье-Тарасово, в Ленинском, Первомайском, Цвелодубово, на побережье Финского залива и в Выборге.
По побережью Финского залива концентрация индивидуальной застройки не превышает 11% от общего числа расположенных в Выборгском районе домов. Такое незначительное число частных домов в этой зоне, по словам экспертов, объясняется тем, что основная масса земель относится к категории земель лесного фонда и не подлежит передачи или продажи частным лицам. По мнению специалистов, существует огромный покупательский интерес и неудовлетворенный рынком спрос как на свободные земли вдоль побережья, так и на индивидуальные жилые дома (по всем сегментам).
47news
На территории Выборгского района Ленинградской области планируют создать новую промышленную зону, с участием финских инвестиций.
Как сообщает пресс-службе правительства Ленобласти, об этом было заявлено на российско-финском семинаре «Публичные слушания проектных идей», прошедшем в городе Иматра.
«Плюсы» данного проекта для России заключаются в создании новых рабочих мест, привлечении инвесторов, обучении специалистов современному европейскому менеджменту, реструктуризации промышленности района. А Финляндия получит возможность расширить опыт общения с российскими предпринимателями и эффективно вложить инвестиции. Председатель группы «Бизнес и предпринимательство» Петр Фомин предупредил о важных моментах, которые необходимо предусмотреть в реализации данного проекта. Необходимо выдержать реальные сроки оформления документов, создать современную инфраструктуру, разобраться с процедурой таможенного оформления и обеспечить приток грамотного персонала.
Соб. Инф.