Строительные компании озаботились условиями труда и быта рабочих


16.03.2011 18:58

Нехватка специалистов рабочих специальностей заставляет петербургских застройщиков пересмотреть условия труда необходимых сотрудников. Елена Герасимова, директор по персоналу ГК «Арсенал недвижимости» рассказала в рамках круглого стола «Мотивация персонала строительных фирм», организованного газетой «Строительный Еженедельник», что в их компании еще с прошлого года функционирует мини-общежитие для персонала, работающего на стройплощадке в Девяткино. «Силами нашего предприятия построено двухэтажное здание, в котором рабочие могут отдыхать, принимать душ, им предоставляется горячее питание», — рассказывает Елена Герасимова.

Руководитель группы по подбору персонала компании «АНКОР Недвижимость и строительство» в Санкт-Петербурге Татьяна Левада полагает, что пример «Арсенала недвижимости» для строительного рынка пока редкость, работодателей больше заботят условия труда управляющего персонала, рабочие обслуживаются по остаточному принципу.

Как рассказала Евгения Дельнова, директор отделений «Келли Инженерные Ресурсы» и «Келли ИТ ресурсы», забота о топ-менеджерах влетает работодателям в копеечку. Так, обязательным условием при увольнении считается выплата так называемых отступных («золотых парашютов»), которые доходят до 14 зарплат единоразово.

ИСТОЧНИК: АСН-инфо

Подписывайтесь на нас:


04.03.2011 18:38

Генеральный директор ОАО «МРСК Северо-Запада» Александр Кухмай поручил создать в филиалах компании проектные и строительно-монтажные группы. Их задачей станет осуществление малых инвестиционных проектов, в том числе касающихся технологического присоединения к электрическим сетям энергопринимающих устройств заявителей мощностью до 15 кВт, говорится в сообщении компании.

О необходимости создания подобных структур для реализации малых инвестпроектов А. Кухмай заявил в ходе научно-технического совета МРСК Северо-Запада. 4 марта 2011 г. он дал соответствующее поручение на совещании директоров филиалов в Петербурге.

По его словам, эффектом от этих мер должно стать сокращение сроков реализации проектов по техприсоединению к электросетям, тем более что время для исполнения заявки потребителя жестко регламентировано законодательством. Кроме того, это позволит сократить затраты на ТП за счет выполнения работ хозспособом.

ОАО «МРСК Северо-Запада» в 2010 г. исполнило 7607 договоров об осуществлении технологического присоединения энергопринимающих устройств заявителей мощностью до 15 кВт. Суммарная присоединенная мощность составила 62,3 МВт. Выпадающие доходы ОАО «МРСК Северо-Запада» за 2010 г. при осуществлении «льготного» техприсоединения составили 455,5 млн. рублей.

С каждым годом растет число заявок на технологическое присоединение энергоустановок заявителей мощностью до 15 кВт. Так, в 2010 г. их количество увеличилось на 40% по сравнению с 2009 г., запрашиваемая мощность возросла на 85%.

 

ИСТОЧНИК: АСН-инфо

Подписывайтесь на нас: