Руководители СРО отмечают дефицит специалистов для работы на особо опасных и технически сложных объектах
С переходом строительной отрасли на саморегулирование допуски к видам работ по утвержденному Минрегионом перечню выдаются только при наличии в компании определенного количества сотрудников с соответствующей квалификацией. Однако существующие образовательные центры не всегда, по признанию строителей, обеспечивают должное качество обучения. На рынке образовательных услуг в строительстве существуют государственные центры повышения квалификации при высших и средних учебных заведениях, а также негосударственные образовательные центры. С одной стороны, учреждений достаточно, во многих из них хороший преподавательский состав, вместе с тем, техника зачастую не отвечает современным требованиям, сообщает Информационный портал sro-s.ru.
В таких условиях компаниям проще и дешевле создавать собственные учебные базы. Чаще всего компании направляют на обучение ежегодно 20% сотрудников, чтобы соблюсти требование по повышению квалификации раз в 5 лет. Многие крупные компании сами решают проблему нехватки квалифицированных кадров. Например, на базе организованных на ряде предприятий учебных центров сотрудники получают начальное профессиональное образование по рабочим специальностям.
Несмотря на кризис, уже в
Руководители СРО отмечают дефицит специалистов для работы на особо опасных и технически сложных объектах, гидротехников, специалистов подземного строительства, специалистов по энергоэффективности. Эксперты СРО отмечают, что совпадение по времени кризиса и перехода строительства на саморегулирование позволило образовательным центрам избежать снижения спроса на услуги. Стоимость повышения квалификации в среднем 9-10 тыс. руб. на человека.
Кризис научил работников внимательнее относиться к своему образованию, поскольку в трудных экономических условиях компании увольняли в первую очередь неквалифицированных сотрудников. Подтвержденная квалификация по какой-либо рабочей специальности зачастую является необходимым условием при приеме на работу, а в условиях нестабильности на рынке этот фактор дает как больше шансов на сохранение места, так и более быстрое трудоустройство.
Очередная выставка-семинар по городской и загородной недвижимости «Жилищный проект» состоится менее чем через месяц 17 марта в Петербурге в помещении театра «Балтийский дом».
Для горожан, заинтересованных в решении жилищных проблем, пройдут следующие семинары:
- «Как улучшить жилищные условия?».
- Ипотека: рекомендации по выбору ипотечных программ».
- «Риски при покупке готового и строящегося жилья и как их избежать».
- «Загородная недвижимость: критерии выбора для постоянного и сезонного проживания, строительства и инвестиций».
Также на выставке с 17.00 до 21.00 будут работать представители строительных, риелторских, банковских и юридических организаций. Обратившись в Консультационный центр, можно будет получить индивидуальные рекомендации по всем операциям на рынке городской и загородной недвижимости, государственным жилищным программам, трудоустройству и подготовке кадров.
Для специалистов, с 15.00 до 17.30 состоится конференция «Анализ и прогноз развития рынка недвижимости, строительства и жилищного кредитования».
Согласно результатам маркетинговых исследований, проводимых на февральской выставке, большинство профессионалов рынка отметили, что именно эту тему они считают наиболее актуальной на данный момент.