Инвестиционная программа МРСК Северо-Запада на 2011 г. составит 4861 млн. рублей


22.12.2010 14:52

Совет директоров ОАО «МРСК Северо-Запада» 21 декабря 2010 г. утвердил инвестиционную программу Общества на 2011 г. Предварительно инвестиционная программа была одобрена комитетом по стратегии и развитию Совета директоров ОАО «МРСК Северо-Запада», говорится в сообщении пресс-службы компании.

Объем капитальных вложений инвестиционной программы ОАО «МРСК Северо-Запада» на 2011 г. составит 4861 млн. рублей без НДС. Ввод основных фондов запланирован в объеме 4064 млн. рублей. Вводимая мощность – 329,04 МВА.

Объем инвестиционной программы 2011 г. превышает в 1,2 раза освоение капитальных вложений 2008 г., в 1,8 раза - показатель 2009 г., в 1,9 раза - показатель 2010 г., что обусловлено переходом на долгосрочное регулирование тарифов методом RAB ряда филиалов Общества.

Доля нового строительства составит в 2011 г. 23,5 % от общего объема инвестиций. В рамках консолидации электросетевых активов запланированы приобретения на сумму 35,7 млн. рублей.

 

ИСТОЧНИК: АСН-инфо

Подписывайтесь на нас:


10.12.2010 14:31

Состоялось учредительное заседание координационного Совета по развитию системы подготовки рабочих кадров. В ходе мероприятия были подняты наиболее проблемные вопрос, требующие решения на высоком, в том числе, и государственном уровне.

«Развитие системы подготовки рабочих кадров – задача глобальная и многогранная. Сегодня требуется сформировать современную систему подготовки рабочих кадров, провести связь и наладить прямое взаимодействие между профессиональными училищами и собственно потребностями стройки. Модернизировать систему, повысить уровень образования рабочих, гармонизировать качество их профессиональной подготовки с европейскими требованиями, тем самым поднять качество строительства в целом», - подчеркнул член Совета НОСТРОЙ Михаил Воловик.

По итогам заседания было решено:

- создать постоянно действующий Координационный Совет по развитию системы подготовки рабочих кадров и избрать его руководящие органы;

 - продолжить работу в направлении развития системы подготовки рабочих кадров, взяв за основу действующую в рамках комитета НП СРО «Центрстройэкспертиза-статус» по развитию системы подготовки рабочих кадров, концепцию развития системы подготовки кадров;

- продолжить совместные программы по поддержке молодого поколения представителей рабочих строительных специальностей с общественными организациями России, департаментом города Москвы по молодежной политике;

 - выстраивать четкую систему взаимодействия с профессиональными строительными училищами, в том числе, с целью выявления  реальных потребностей рынка;

- координировать работу государственных и общественных организаций, реализующих программы, направленные на развитие системы подготовки рабочих кадров и воспитание духовно-нравственных ценностей;

 - активно взаимодействовать с соответствующими комитетами Национальных объединений СРО.

ИСТОЧНИК: АСН-инфо

Подписывайтесь на нас: