В. Ресин: Проект «Москва-Сити» нужно завершить в оптимальные сроки
Возведение объектов Московского международного делового центра (ММДЦ) «Москва-Сити» нужно завершить в оптимальные сроки, об этом сообщил первый заместитель мэра Москвы в правительстве Москвы Владимир Ресин. Он напомнил, что «Москва-Сити» - очень сложный проект, который был задуман еще четверть века назад и реализация которого затянулась.
«С тех пор в Москве многое изменилось. В городе в разы увеличилось количество автомобилей, появились новые требования к социальной инфраструктуре. Поэтому объемы и структуру делового квартала придется несколько изменить с учетом этих факторов. Так или иначе, этот проект нужно завершить в оптимальные сроки», - заключил первый заместитель мэра, передает информационная служба Комплекса градостроительной политики и строительства города Москвы.
В ОАО «Холдинг МРСК» прошел семинар для кандидатов, рекомендуемых на должности генеральных директоров дочерних энергосервисных компаний. Кандидаты занимались стратегическим планированием деятельности будущих компаний, определяли ключевые показатели их работы, говорится в сообщении пресс-службы компании.
Работа по созданию энергосервисных организаций с контрольной долей участия операционных компаний Холдинга МРСК ведется в соответствии с решением Совета директоров ОАО «Холдинг МРСК» от 15 ноября. Данный вид деятельности представляет особый интерес в контексте государственной политики в области энергоэффективности и тенденций развития электроэнергетической отрасли.
Отмечено, что федеральный закон «Об энергосбережении» дает потребителям электроэнергии и энергетическим компаниям стимул для снижения энергозатрат и рационального пользования энергоресурсами. Эта деятельность востребована органами власти при подготовке и оценке муниципальных и региональных программ по энергосбережению.
«Для Холдинга МРСК энергосервисная деятельность - новое направление работы. Сегодняшний семинар направлен на привлечение потенциальных руководителей дочерних энергосервисных компаний МРСК к выработке миссии, целей и задач энергосервисной деятельности, а также на принятие обоснованных кадровых решений по кандидатурам в руководители энергосервисных предприятий», - отметила руководитель дирекции организационного развития ОАО «Холдинг МРСК» Наталья Эрпшер.