В Архангельской области завершается капремонт многоквартирных домов по программе Фонда ЖКХ
Так, по первой заявке, которая предусматривала проведение капремонта в 430 домах в 15 МО области, осталось завершить работы на одном доме в МО «Онежское» говорится в сообщении пресс-службы губернатора и правительства Архангельской области.
В Архангельске работы в рамках финансирования первой заявки завершены полностью, отремонтировано 219 домов, акты приемки жилья в эксплуатацию оформлены на 199 МКД. Из 8 домов в областном центре, ремонтирующихся по дополнительной заявке, работы закончены на 5. Напомним, областному центру из Фонда ЖКХ по двум заявкам было выделено около 570 млн. рублей.
Всего по заявкам на капремонт по программе федерального финансирования в Архангельской области должно быть отремонтировано 438 домов, из них 430 по первой заявке и еще 8 – по дополнительной. Смета областного капремонта по всем МО, включая Архангельск, составила 722 млн. рублей.
В ОАО «Холдинг МРСК» прошел семинар для кандидатов, рекомендуемых на должности генеральных директоров дочерних энергосервисных компаний. Кандидаты занимались стратегическим планированием деятельности будущих компаний, определяли ключевые показатели их работы, говорится в сообщении пресс-службы компании.
Работа по созданию энергосервисных организаций с контрольной долей участия операционных компаний Холдинга МРСК ведется в соответствии с решением Совета директоров ОАО «Холдинг МРСК» от 15 ноября. Данный вид деятельности представляет особый интерес в контексте государственной политики в области энергоэффективности и тенденций развития электроэнергетической отрасли.
Отмечено, что федеральный закон «Об энергосбережении» дает потребителям электроэнергии и энергетическим компаниям стимул для снижения энергозатрат и рационального пользования энергоресурсами. Эта деятельность востребована органами власти при подготовке и оценке муниципальных и региональных программ по энергосбережению.
«Для Холдинга МРСК энергосервисная деятельность - новое направление работы. Сегодняшний семинар направлен на привлечение потенциальных руководителей дочерних энергосервисных компаний МРСК к выработке миссии, целей и задач энергосервисной деятельности, а также на принятие обоснованных кадровых решений по кандидатурам в руководители энергосервисных предприятий», - отметила руководитель дирекции организационного развития ОАО «Холдинг МРСК» Наталья Эрпшер.