Зампред Правительства Амурской области Павел Матюхин в Москве с федеральными руководителями обсудил развитие строительной сферы
Так, рабочую встречу с заместителем председателя Правительства Амурской области Павлом Матюхиным провел глава Минстроя России Ирек Файзуллин.
Согласно данным Росстата, за пять месяцев этого года в регионе ввели 185 тыс. м² жилья, в том числе 83,8 тыс. м² – многоквартирные жилые дома.
С помощью инфраструктурных бюджетных кредитов в Благовещенске построят ДОУ на 350 мест и проведут реконструкцию очистных сооружений в 258 квартале. Также для региона приобретут 12 единиц подвижного состава городского транспорта.
С применением специальных казначейских кредитов в Амурской области запланировано проведение 15 мероприятий, в том числе уже приобретены и поставлены 35 автобусов.
Вопрос ценообразования в строительной отрасли Амурской области обсуждали в рамках рабочей встречи Павла Матюхина с заместителем Министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации Сергеем Музыченко.
В III квартале 2023 года в Амурской области осуществлен переход на ресурсно-индексный метод определения сметной стоимости строительства (РИМ).
Павел Владимирович предложил внести ряд изменений в Методику расчета индексов изменения сметной стоимости строительства, оставил предложения Амурской области по изменению действующего законодательства в области строительства, в частности в 44-ФЗ и Градостроительный кодекс.
Главные вызовы для работодателей в сфере строительства и недвижимости — ротация кадров, высокая стоимость привлечения новых специалистов и существенный разгон заработных плат. Об этом на форуме «Движение» сообщила коммерческий директор «Петербургской Недвижимости» (холдинг Setl Group) Ольга Кобякова.
«Если раньше перед бизнесом стояла задача фильтровать огромное количество соискателей, выбирая лучших, то на дефицитном рынке ему уже приходится жестко конкурировать, отменять стереотипы — повышать привлекательность бренда и удерживать сотрудников», — отметила спикер Setl Group.
В России с апреля 2023 года количество вакансий значительно превосходит число резюме. Индекс HeadHunter, который вычисляется путем соотношения количества размещенных резюме к количеству открытых вакансий, в сфере строительства и недвижимости составляет 3,1, что в два раза ниже нормы и ярко иллюстрирует тезис о дефиците рабочих рук.
«Выигрывают компании, способные выйти за рамки стереотипов и повысить привлекательность бренда для удержания сотрудников. Премий, ДМС и социального пакета уже недостаточно, важно разрабатывать систему поддержки сотрудников, адаптировать принципы программы well-being под собственные нужды и современные реалии», — подчеркнула спикер.