Дольщики в ЖК «Малая Истра» получают ключи
Участники долевого строительства ЖК «Малая Истра» продолжают получать ключи от квартир.
Новоселами станут 727 семей, подписание документов и приёмка жилья идет в тесном взаимодействии с Министерством жилищной политики и Фондом защиты прав граждан-участников долевого строительства Московской области. Уже выдано 660 ключей от квартир, сообщает пресс-служба Минжилполитики региона.
«Напомним, возведение ЖК "Малая Истра" началось в 2014 году. ООО "Компания Промсервис" получило разрешение на строительство 17 многоквартирных домов. Дольщики первой очереди должны были получить квартиры в середине 2018 года, но застройщик не справился с обязательствами и был признан банкротом», - говорится в сообщении.
В апреле 2021 года Наблюдательный совет Фонда развития территорий принял решение достроить 8 домов первой очереди за счет средств федерального и регионального бюджетов, а остальным дольщикам выплатить компенсации.
Права на завершение строительства домов были переданы Фонду защиты прав граждан-участников долевого строительства Московской области, который достроил 8 домов ЖК «Малая Истра».
Дефицит кадров в строительной отрасли вырос на 36% в 2023 году по сравнению с 2022 годом, рассказал в своем выступлении на XXIII Всероссийском съезде саморегулируемых организаций (СРО) президент Национального объединения строителей (НОСТРОЙ) Антон Глушков.
"В целом в стране дефицит кадров, по данным Российской Академии Наук, составляет 5 млн человек. Строительный сектор входит в число отраслей с самым высоким кадровым дефицитом. В строительной отрасли, к сожалению, дефицит кадров в 2023 году возрос на 36% по сравнению с 2022 годом", — констатировал Глушков.
По его данным, отрасли не хватает строителей практически всех специальностей.
"В общем объеме требующихся специалистов лидируют бетонщики, арматурщики и монолитчики — это 40% вакансий. Далее отделочники, штукатуры, маляры и плиточники — это 20%. Сварщики, каменщики — по 12%, дорожные рабочие — 5%. И даже подсобная рабочая, которая низкоквалифицированная рабочая сила, в которой не было никогда сложности сейчас представляется в дефиците", — посетовал глава объединения.
Он подчеркнул, что для изменения ситуации необходима комплексная работа. Это увеличение контрольных цифр приема, усиление ранней профориентации в школах и колледжах, повышение престижности строительной отрасли, расширение целевого обучения, повышение процента трудоустройства выпускников, увеличение заработных плат молодых специалистов, разработка программ, повышение квалификаций и переподготовки.
"Недостаточно компенсировать кадровый дефицит отрасли за счет привлечения новых кадров. Это не дрова, которые надо подбрасывать в огонь. Нужно повышать уровень подготовки, а также в целом повышать производительность труда в стройке", – призвал глава НОСТРОЙ.