Утвержден порядок проведения Конкурса «Строитель года 2008»


03.12.2008 17:04

Состоялось очередное заседание Оргкомитета ежегодного профессионального конкурса «Строитель года 2008». Заседание прошло на базе Ассоциации «Строительно-промышленный комплекс Северо-Запада», сообщает пресс-служба АСПК.

На заседании присутствовали: А.И. Белоусов, генеральный директор Ассоциации «Строительно-промышленный комплекс Северо-Запада»; О.А. Бритов, исполнительный директор Союза строительных объединений и организаций; Л.М. Каплан, вице-президент, директор Союза строительных компаний «СоюзПетроСтрой»; А. А. Миронова, ведущий специалист-пресс-секретарь Комитета по строительству; Г. И. Пара, председатель Территориального комитета профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов СПб и ЛО; Ю.Н. Панибратов, президент Национальной федерации профессионального образования. А также представители Ассоциации предприятий дорожно-мостового комплекса и Ассоциации банков Северо-Запада, специализированных изданий «Недвижимость и строительство Петербурга», «Строительный еженедельник».

В ходе заседания был утвержден порядок проведения Конкурса «Строитель года», разработанный  Ассоциацией «Строительно-промышленный комплекс Северо-Запада»: 

·          Номинации: Строитель года. Лучшая инвестиционно-строительная компания. Лучшая общестроительная компания. Лучшая компания по производству и поставкам строительных материалов, конструкций и инженерного оборудования зданий. Лучшая финансово-кредитная организация на строительном рынке. Лучшая компания в сфере дорожно-транспортного строительства. Лучшая компания в сфере проектирования и инженерных изысканий. Лучшая компания в сфере массового жилищного строительства. Лучшая компания в сфере малоэтажного строительства. Лучшая компания в сфере реставрации и реконструкции. Лучшая компания в сфере строительства коммерческой недвижимости и промышленных объектов. Лучшая компания в сфере инженерного обеспечения строительства. Лучшая специализированная строительная компания. Лучшая компания в сфере госзаказа по строительству жилых объектов. Лучшая компания в сфере госзаказа по строительству объектов соцкультбыта». Лучшее учебное заведение в сфере подготовки кадров для строительной отрасли. Лучшая компания по соблюдению правил техники безопасности в строительстве и обеспечению условий охраны труда.

·          Выдвижение номинантов: профессиональные объединения  и организации строителей выдвигают на рассмотрение Оргкомитета Конкурса кандидатуры строительных компаний в срок до 1 февраля 2009 г.

·          Создание Экспертного совета: для оценки выставленных на конкурс кандидатур и определения победителей создается Экспертный совет. Для этого общественные объединения строителей направляют в адрес профильных комитетов запрос дать свои предложения по кандидатурам для включения в состав Экспертного совета. Оргкомитет утверждает состав Экспертного совета до 23 декабря 2008 г.

·          Формирование критериев оценки: Экспертный совет разрабатывает критерии оценки, в соответствии с которыми будут определяться победители.

·          Определение победителей: Экспертный совет на основании материалов и презентаций от строительных объединений и организаций строителей, а также и оценок, выставленных в соответствии с утвержденной методикой, определяет победителей в номинациях и победителя Конкурса. Итоги работы Экспертного комитета утверждает Оргкомитет конкурса.

·          Награждение победителей: церемония объявления победителей Конкурса и вручения наград проводится во Дворце труда (Николаевский дворец) с участием руководителей строительных компаний города, профессиональных и общественных объединений и организаций строителей.

Также на заседании Оргкомитета был избран генеральный информационный спонсор Конкурса – издание «Строительный еженедельник». Участники заседания постановили рекомендовать другим СМИ оказывать информационную поддержку Конкурсу, как при его проведении, так и в ходе его подготовки.


Подписывайтесь на нас:


01.12.2008 16:20

Холдинг «Базовый элемент» ждет существенного падения выручки своих предприятий в 2009 г. и готов рассматривать возможность привлечения государства в качестве партнера в отдельные бизнесы. «Я ожидаю, что выручка 2008 г. будет на уровне 2007 г. Она существенно сократится в IV квартале, но в первые три росла, опережая прошлогодние показатели. На 2009 г. я ожидаю снижения выручки по разным предприятиям на 30-50%», - заявила гендиректор «Базэла» Гульжан Молдажанова газете «Коммерсант».

По ее словам, распродажи активов холдинга «нет и не будет», но стратегия компании «несколько изменилась». «Год назад мы говорили о задаче сделать так, чтобы к 2010 г. все наши компании были готовы к IPO. То есть тогда был план одну за другой выводить компании на рынок. Действуя в рамках этой стратегии, мы всегда сохраняли в своих активах безусловно контролирующий пакет – в большинстве случаев свыше 75%, а во многих случаях – 100%. Сейчас мы готовы к тому, чтобы для прохождения через кризис, или, если хотите, совместного выживания, вводить в наши бизнесы партнеров. Чтобы после кризиса вместе предлагать эти компании рынку», - сказала Г.Молдажанова.

По ее словам, переговоры идут «по всем нашим крупным бизнесам». «Мы не исключаем даже возможности вхождения государства в качестве партнера. Идея такая. У нас есть холдинг, отдельные сектора и в них отдельные бизнесы. В первую очередь мы будем привлекать партнеров в бизнесы, так как им понятнее структура получения доли в производственном активе. И для нас тоже удобнее сохранять структуру управления внутри секторов», - сообщила она.

При этом, по словам Г.Молдажановой, переговоров о продаже активов государству пока нет. «Но, во-первых, есть активы, где мы уже вместе работаем, например Байкальский ЦБК. Во-вторых, у нас сейчас с государством будет одна и та же задача – сохранение производств, пусть в сокращенном виде», - сказала она.


Подписывайтесь на нас: