Безопасность на первом месте: опыт ТЕХНОНИКОЛЬ на медиафоруме «Безопасная работа – наша общая забота»
Евгения Вагина, директор по охране труда направления «Полимерная изоляция» ТЕХНОНИКОЛЬ, выступила на медиафоруме «Безопасная работа – наша общая забота» и представила лучшие практики компании в области охраны труда.
Мероприятие объединило на одной площадке представителей органов государственной власти, надзорных ведомств, специалистов из сферы бизнеса и промышленности. В офлайн и онлайн-формате участники обсуждали вопросы безопасности и делились собственными кейсами и идеями.
Евгения Вагина в своем выступлении отметила, что в компании действует единая политика в области охраны труда. В частности, на каждом предприятии реализуется программа нулевого травматизма, которая включает комплекс мер. Помимо материальной стороны обеспечения безопасности (ограждения, блокировки, система LOTO) большая работа проводится в области формирования ценностей безопасного труда. Это работа также носит комплексный характер.
На заводах активно действует рационализаторское движение среди сотрудников, которые предлагают идеи по улучшению безопасности. “Сотрудники не только вносят свои предложения, но и сами реализуют их. Кроме того, на предприятиях компании внедрена практика по учету тех событий, которые привели к неприятным последствиям, а также действий, которые не имели травматичного исхода, но несли в себе негативный потенциал. Последние называют “nearmiss” от английского near, то есть рядом. Важно оценивать количество таких опасных действий и условий. В СБЕ их количество значительно выросло за последние 3 года, что говорит о высокой вовлеченности персонала в вопросы безопасности”, - подчеркивает Евгения Вагина.
Отличные результаты показала практика поведенческого аудита, когда руководитель берет на себя лидерские функции и в вопросах безопасности. Он служит примером для команды, отмечает успехи, даже минимальные в области соблюдения правил безопасного поведения, а также критически замечает даже небольшие недочеты. Поощрение и корректировка – ключевые инструменты в работе с командой по формированию культуры безопасности.
Холдинг «РСТИ» объявил о начале бронирования квартир в жилом комплексе «Кинопарк», который строится на улице Тамбасова в Красносельском районе Санкт-Петербурга.
На рынок выведен один из двух корпусов первого этапа проекта. В 9-этажном корпусе 627 квартир общей площадью 23,9 тысяч кв. м. Доступен большой выбор планировочных решений – от студий до трехкомнатных, в том числе варианты с гардеробными, просторными кухнями-гостиными, мастер-спальнями, студии с двумя окнами. Квартиры предлагаются с белой (предчистовой) отделкой. Чистовую отделку можно заказать дополнительно. Сдача корпуса в эксплуатацию запланирована на II квартал 2026 года.
Жилой комплекс «Кинопарк» расположен в обжитой части Красносельского района – рядом есть магазины, детские сады, школы и другая необходимая инфраструктура. Напротив комплекса находится парк «Новознаменка», в шаговой доступности еще несколько парков и скверов. Проект состоит из трех очередей, в каждой из которых по два 9-этажных корпуса и подземный паркинг. Фасады домов будут выполнены в неоклассическом стиле – из штукатурки и керамогранита теплых кофейных и серых оттенков. Жилой комплекс рассчитан на 3048 квартир общей площадью порядка 116 тысяч кв. м. В рамках проекта будут построены два детских сада на 200 человек каждый, а также школа на 1125 учеников. На первых этажах домов разместятся коммерческие помещения. В проекте предусмотрены закрытые дворы с видеонаблюдением, отапливаемые подземные паркинги, в которые можно спуститься на лифте, современные инженерные системы, кладовые и места для хранения колясок и спортивного инвентаря, дизайнерская отделка мест общего пользования.