ВТБ подключит компаниям зарплатный проект за сутки
ВТБ запускает новый комплекс цифровых услуг и упрощает работу клиентов среднего и малого бизнеса с зарплатными проектами. С сервисом «Цифровая сделка» зарплатный проект для бизнеса можно подключить через интернет-банк ВТБ Бизнес за сутки, не посещая офис банка. «Анкетный сервис» и другие возможности упростят сотрудникам заказ карты, а бухгалтерии – начисление заработной платы.
«ВТБ активно развивает обслуживание зарплатных проектов, поэтому мы упрощаем работу цифровых сервисов для представителей среднего и малого бизнеса. Благодаря «Цифровой сделке» скорость перехода на зарплатный проект сократилась в 30 раз, а подключение компании, как правило, происходит за рабочие сутки. Новые услуги помогут бизнесу задействовать целый комплекс цифровых возможностей, высвобождая время и ресурсы компаний для решения бизнес-задач», - прокомментировал Гариф Ромашкин, начальник управления «Зарплатные проекты» ВТБ.
Корпоративные клиенты, которые пользуются расчетно-кассовым обслуживанием и интернет-банком ВТБ Бизнес, могут дистанционно подать заявку на подключение зарплатного проекта и начать работу в новом сервисе «Цифровая сделка» в течение рабочих суток. Удобный интерфейс позволяет оформить заявку в несколько кликов, без необходимости посещать офис банка.
Заявка оформляется в маркетплейсе интернет-банка ВТБ Бизнес в разделе «Зарплатный проект», пакет необходимых документов формируется автоматически в личном кабинете клиента, что позволяет экономить ресурсы бизнеса с помощью технологии безбумажного документооборота. После подключения зарплатного проекта сотрудники компании могут заказать карту на сайте банка по ссылке, которую работникам предоставляет работодатель. В момент заказа сотрудник сможет выбрать удобный вариант получения карты: домой, по месту работы или в офис банка. «Анкетный сервис» упрощает процесс и для бухгалтерии, поскольку отпадает необходимость формировать и направлять в банк реестр на выпуск карт сотрудникам и данные о номерах открытых счетов. Статусы заказанных карт автоматически отобразятся в справочнике сотрудников работодателя в интернет-банке.
По мере выпуска карт сотрудникам бухгалтер в интернет-банке может отслеживать их статус в режиме онлайн для дальнейшей работы по зачислению заработной платы. Также в ВТБ Бизнес бухгалтер может получать бесплатные уведомления по электронной почте или смс о статусах обработки реестров на зачисление заработной платы. Сервис позволяет в любой момент контролировать обработку реестров, оперативно реагировать на ошибки, что ускоряет процесс получения средств сотрудниками компании.
В Санкт-Петербурге подведены итоги творческого конкурса строителей «Нам песня строить и жить помогает».
Конкурс проводится в северной столице ежегодно в канун праздника День строителя при поддержке Холдинга Setl Group. 8 июля в формате гала-концерта состоялся финал уже четвертого сезона.
12 финалистов – строителей, прошедших отборочный тур, представили на сцене «Чаплин-холла» свои творческие номера, которые им помог подготовить наставник – исполнитель итальянской музыки ILLIO.
«Золотая дюжина - 2021»:
- Булдыско Екатерина, ГК «КрашМаш»
- Гигиняк Екатерина, Смольный
- Голуб Ксения, Группа ЛСР
- Желтов Александр, Керноз Александра (дуэт), Ассоциация СРО «СОЮЗПЕТРОСТРОЙ-СТАНДАРТ»
- Косолапова Екатерина, Музыкальный коллектив «Эталон», Группа «Эталон»
- Коряева Яна, «Главстрой-Регионы» (ГК «Главстрой»)
- Минишева Дарья, Группа ЛСР
- Сербская Наталия, Смольный
- Сороко Евгений, Соловьева Елена (дуэт), АО ПО «Возрождение»
- Тимофеева Олеся, Холдинг Setl Group
- Туманцева Екатерина, Ассоциация СРО «АВОК Северо-Запад»
- Черенков Кирилл, Холдинг Setl Group
Имена финалистов уже вошли в историю общественной жизни строительного комплекса Санкт-Петербурга вместе с именами финалистов предыдущих трех сезонов.
Жюри: Николай Линченко, вице-губернатор Санкт-Петербурга, Илья Еременко, генеральный директор Setl City, Евгений Барановский, зампред городского Комитета по строительству, Андрей Пеньков, председатель Совета СРО Союз «Строители Петербурга», Олег Бритов, вице-президент РСС в СЗФО, исполнительный директор ССОО, оказались перед сложнейшим выбором. Каждый конкурсант буквально проживал на сцене свой музыкальный номер - голоса, эмоции – все было необыкновенно ярко.
Перед подведением итогов каждому конкурсанту вручили памятную плакетку о выходе в финал.
Итак, результаты.
Приз зрительских симпатий – у Ксении Голуб, Группа ЛСР. Решение о присуждении этого приза принималось по итогам голосования в социальных сетях и большинство пользователей отдали свои голоса за Ксению.
Первое место жюри отдало Наталии Сербской, Смольный. Наталия второй год участвует в конкурсе и в прошлом году остановилась в шаге от победы. Но в этом году она сумела стать лучшей вокалисткой строительной отрасли Санкт-Петербурга.
Главный приз – награда, специально разработанная для конкурса, будет вручен Наталии Сербской 5 августа во время торжественной части концерта, посвященного празднику День строителя.
Фото и видео конкурса можно найти на сайте ССОО, а также на официальных страницах ССОО в социальных сетях ВКонтакте и Facebook.
На будущей неделе Союз опубликует выборки фотографий с выступлений каждого финалиста - участника «Золотой дюжины» - 2021.
Следующий конкурс «Нам песня строить и жить помогает» - юбилейный, пятый. У будущих кандидатов на победу есть целых полгода на подготовку творческих заявок – новый сезон стартует в январе 2022.