1 марта будут вручены дипломы победителям конкурса ТОП ЖК-2022
Подведены итоги конкурса ТОП ЖК-2022, в финальном этапе которого приняли участие 266 жилых комплексов из 66 регионов. В состав финалистов вошли 9 участников. Торжественное награждение победителей состоится в рамках «Российской строительной недели-2022» 1 марта на Пленарном заседании, в котором примут участие руководители отраслевых министерств и ведомств.
В рамках конкурса рассматривались лучшие жилые комплексы в Российской Федерации, а также в каждом из регионов, в которых развита конкуренция в жилищном строительстве. Суммарно по всем 155 номинациям в финал конкурса жюри отобрало 478 новостроек от 355 застройщиков из 74 регионов.
Интрига – в каком комплексе-новостройке России лучше всего жить в 2022 году – сохранялась до последнего. В главной номинации премии – «Лучший жилой комплекс-новостройка Российской Федерации» – победителем стал ЖК «Нагорный», который строит в Екатеринбурге «УГМК-Застройщик».
На втором месте ЖК «Квартал на Декабристов» в Новосибирске от девелопера «Брусника».
Третье место присуждено ЖК «Гранд Империалъ», который строит в Самаре застройщик «Новое Время».
Заявленные ЖК оценивала конкурсная комиссия, в состав которой вошли председатель Комитета ТПП РФ по предпринимательству в сфере строительства Ефим Басин, руководитель аппарата Национального объединения застройщиков жилья Кирилл Холопик, президент Национального объединения строителей (НОСТРОЙ) Антон Глушков, президент Национального объединения проектировщиков и изыскателей (НОПРИЗ) Михаил Посохин, президент Союза архитекторов России Николай Шумаков, президент Российского союза строителей Владимир Яковлев и многие другие руководители отраслевых ведомств и объединений.
1 марта дипломы победителям в ключевых номинациях вручит Министр строительства и ЖКХ РФ Ирек Файзуллин.
Зарегистрируйтесь и получите билет на сайте организатора!
Другие новости по теме:
https://rosbuild-expo.ru/ru/media/news/index.php?id4=16619
https://rosbuild-expo.ru/ru/media/news/index.php?id4=16625
ДОМ.РФ продолжает развивать программы стажировок по востребованным специальностям финансово-строительной отрасли для студентов вузов России. Компания начинает набор на первую волну стажировки 2021 года, которая предполагает последующее трудоустройство.
Заявки принимаются до 14 февраля, а сама программа стартует в марте. Участникам предстоит пройти четырехмесячную стажировку по одному из восьми направлений – финансы, риски, анализ, IT, недвижимость, юриспруденция, клиентский сервис, HR.
Программа будет проходить под руководством внутренних наставников с привлечением внешних экспертов. Стажерам предстоит участвовать в семинарах, тренингах по хард- и софт-скиллз, бизнес-завтраках с опытными профессионалами в выбранной отрасли и конференциях с топ-менеджментом. К июлю хорошо проявившие себя молодые специалисты получат предложение о работе в ДОМ.РФ по окончании вуза или пополнят кадровый резерв компании.
«Наши образовательные программы для молодых специалистов получили признание как в студенческой среде, так и в профессиональном сообществе. ДОМ.РФ признан лучшим работодателем в строительной отрасли-2021 по версии платформы по карьерному развитию Changellenge >>. Мы не просто отслеживаем ситуацию с кадровым обеспечением профильных отраслей, но и реализуем программы, направленные на их развитие. В каждом из направлений финансово-строительной сферы, по которым ДОМ.РФ проводит стажировки, наблюдается нехватка высококвалифицированных специалистов. Этим и объясняется высокий процент трудоустройства выпускников нашей программы», – отметил директор по персоналу и операционной эффективности ДОМ.РФ Алексей Первенцев.
Наставник будет прикреплен к каждому стажеру, что поможет молодому специалисту быстрее освоить рабочие процессы и вырасти в профессиональном плане. Комбинированный формат работы – из офиса и из дома – позволит совместить стажировку с учебным процессом в вузе. На время программы участники считаются полноценными сотрудниками ДОМ.РФ, все четыре месяца стажировки оплачиваются.
«Стажировка в ДОМ.РФ выделяется не только тем, что ты сам выбираешь траекторию своего развития, но и отношением действующих сотрудников к стажерам. Я признателен сотрудникам Карьерного центра за то, как они помогают адаптироваться на новом месте, а своим коллегам за открытость, доброжелательность и доверие. На стажировке я научился лучше планировать своё время для выполнения всех задач в срок. Вместе с руководителем я составил список качеств и навыков, которые хочу развить к концу программы, и уверен, что стажировка в ДОМ.РФ поможет мне перевыполнить этот план», - рассказал стажер подразделения Поддержка розничных продуктов и каналов продаж Качества сервиса Банка ДОМ.РФ Матвей Могучев.
К участию приглашаются студенты очной формы обучения старше третьего курса. Чтобы присоединиться к программе, им нужно выбрать направление стажировки и откликнуться на вакансию. Всю необходимую информацию можно найти на сайте ДОМ.РФ по ссылке: https://clck.ru/T2hQS.