Группа «Аквилон» предоставляет скидки до 600 000 рублей на квартиры
Группа «Аквилон» объявила о скидках на квартиры в жилом комплексе бизнес-класса «Аквилон ZALIVE», строящемся на намывным территориях Васильевского острова. По условиям акции застройщик снизил цену каждого квадратного метра на 7000 рублей. Максимальная общая скидка на квартиры в ЖК «Аквилон ZALIVE» достигает 600 000 рублей. В акции участвует ограниченный пул квартир.
«Наша февральская акция будет особенно актуальна для тех, кто предпочитает покупать современное жилье с максимальной для себя выгодой. По нашим прогнозам, к моменту ввода в эксплуатацию квартиры в жилом комплексе «Аквилон ZALIVE» вырастут в цене не менее чем на 30%», - подчеркнул руководитель отдела продаж Группы «Аквилон» Егор Федоров.
На квартиры в жилых комплексах комфорт-класса и «бизнес-лайт» от Группы «Аквилон» также действует скидка 3000 рублей с каждого квадратного метра. В акции участвуют все строящиеся объекты: ЖК «Аквилон SKY» в Невском районе, ЖК «FoRest Аквилон» в Приморском районе, ЖК «All Inclusive» в Пушкинском районе, ЖК «Q-мир» в Московском районе, ЖК «ARTквартал.Аквилон» в Адмиралтейском районе. Дисконт предоставляется на различные типы планировок - от студий до трёхкомнатных квартир с классическими и европейскими планировками.
В проектах высокого класса от Группы «Аквилон» также действуют специальные предложения в феврале. Скидка 3% распространяется на квартиры в авторском доме премиум-класса TESORO в Петроградском районе. В жилом комплексе бизнес-класса Promenade на Московском проспекте размер дисконта на квартиры и апартаменты составит 2%.
Подобрать квартиру со скидкой помогут в отделе продаж Группы «Аквилон»: 8 (812) 34-111-11
Сроки проведения акции с 01.02.2021 по 28.02.2021 года. Подробности об организаторе акции, правилах ее проведения, размере скидки, сроках, месте и порядке их получения можно узнать по тел. 8 (812) 34-111-11. Акция может быть отменена. Акция распространяется на ограниченное количество квартир. Денежный эквивалент скидки не выплачивается.
ДОМ.РФ продолжает развивать программы стажировок по востребованным специальностям финансово-строительной отрасли для студентов вузов России. Компания начинает набор на первую волну стажировки 2021 года, которая предполагает последующее трудоустройство.
Заявки принимаются до 14 февраля, а сама программа стартует в марте. Участникам предстоит пройти четырехмесячную стажировку по одному из восьми направлений – финансы, риски, анализ, IT, недвижимость, юриспруденция, клиентский сервис, HR.
Программа будет проходить под руководством внутренних наставников с привлечением внешних экспертов. Стажерам предстоит участвовать в семинарах, тренингах по хард- и софт-скиллз, бизнес-завтраках с опытными профессионалами в выбранной отрасли и конференциях с топ-менеджментом. К июлю хорошо проявившие себя молодые специалисты получат предложение о работе в ДОМ.РФ по окончании вуза или пополнят кадровый резерв компании.
«Наши образовательные программы для молодых специалистов получили признание как в студенческой среде, так и в профессиональном сообществе. ДОМ.РФ признан лучшим работодателем в строительной отрасли-2021 по версии платформы по карьерному развитию Changellenge >>. Мы не просто отслеживаем ситуацию с кадровым обеспечением профильных отраслей, но и реализуем программы, направленные на их развитие. В каждом из направлений финансово-строительной сферы, по которым ДОМ.РФ проводит стажировки, наблюдается нехватка высококвалифицированных специалистов. Этим и объясняется высокий процент трудоустройства выпускников нашей программы», – отметил директор по персоналу и операционной эффективности ДОМ.РФ Алексей Первенцев.
Наставник будет прикреплен к каждому стажеру, что поможет молодому специалисту быстрее освоить рабочие процессы и вырасти в профессиональном плане. Комбинированный формат работы – из офиса и из дома – позволит совместить стажировку с учебным процессом в вузе. На время программы участники считаются полноценными сотрудниками ДОМ.РФ, все четыре месяца стажировки оплачиваются.
«Стажировка в ДОМ.РФ выделяется не только тем, что ты сам выбираешь траекторию своего развития, но и отношением действующих сотрудников к стажерам. Я признателен сотрудникам Карьерного центра за то, как они помогают адаптироваться на новом месте, а своим коллегам за открытость, доброжелательность и доверие. На стажировке я научился лучше планировать своё время для выполнения всех задач в срок. Вместе с руководителем я составил список качеств и навыков, которые хочу развить к концу программы, и уверен, что стажировка в ДОМ.РФ поможет мне перевыполнить этот план», - рассказал стажер подразделения Поддержка розничных продуктов и каналов продаж Качества сервиса Банка ДОМ.РФ Матвей Могучев.
К участию приглашаются студенты очной формы обучения старше третьего курса. Чтобы присоединиться к программе, им нужно выбрать направление стажировки и откликнуться на вакансию. Всю необходимую информацию можно найти на сайте ДОМ.РФ по ссылке: https://clck.ru/T2hQS.