Золото ТЕХНОНИКОЛЬ: пятый год подряд компания в числе лучших работодателей рейтинга Forbes
ТЕХНОНИКОЛЬ подтвердила статус одного из лучших работодателей по версии авторитетного рейтинга журнала Forbes. В пятый раз корпорация сохраняет позицию в престижной «золотой» группе. В этом году эксперты оценили 205 компаний.
Согласно методологии, разработанной в 2021 году, аудит проводится с фокусом на ESG-принципы. Жюри анализирует участников по трем ключевым направлениям: «экология» (E), «сотрудники и общество» (S) и «корпоративное управление» (G).
Наибольший вклад — 80% — в итоговый балл компании внесли экологические инициативы, а также проекты в области развития кадров. Еще 20% обеспечила система корпоративного управления, которая в этом году получила наивысшую «платиновую» оценку.
Подход корпорации ТЕХНОНИКОЛЬ к экологической ответственности является комплексным и выходит далеко за рамки простого соблюдения нормативных требований. В основе экологической стратегии лежит модернизация производств, инвестиции в современные системы фильтрации и ресурсосберегающие технологии. Компания активно поддерживает национальные инициативы: участвует в федеральном проекте «Чистый воздух» в составе национального проекта «Экология». Одним из стратегических приоритетов является развитие экономики замкнутого цикла: налажена схема сбора и переработки собственных производственных отходов. В состав компании входит несколько предприятий по переработке пластика, благодаря чему снижается нагрузка на полигоны и экономится первичное сырьё.
«Мы стараемся максимально активно участвовать в формировании экологической повестки на уровне государства, инвестируя в исследования и создание новых технологий переработки сложных материалов. Для нас важно, чтобы в области переработки рынок руководствовался современными, высокими стандартами, позволяющими сохранять окружающую среду и поддерживать высокое качество материалов», — отметил Владимир Марков, генеральный директор ТЕХНОНИКОЛЬ.
Важнейшим элементом успеха многогранной работы является вовлеченность персонала. В компании сформировалась устойчивая корпоративная культура. Команда ТЕХНОНИКОЛЬ регулярно участвует в экологических акциях по озеленению территорий, сбору макулатуры и пластика, очистке береговых линий и парков и т.д. Такая приверженность коллектива демонстрирует, что экологическая ответственность в ТЕХНОНИКОЛЬ — это не просто корпоративная политика, а реальная ценность, разделяемая каждым сотрудником.
За первые два месяца 2024 года чистая прибыль Группы ВТБ составила 61,3 млрд рублей, что соответствует возврату на капитал 17%. По итогам первого квартала 2024 года ВТБ может заработать более 100 млрд рублей.
«Мы сохраняем хорошие показатели прибыльности в условиях растущего давления на чистую процентную маржу благодаря хорошей динамике чистых комиссионных доходов и стабильному качеству активов. Также мы отмечаем снижение количества новых выдач и замедление темпов роста кредитного портфеля в розничном сегменте, при этом портфель кредитов юридическим лицам вырос за два месяца на 6%. В целом результаты января-февраля полностью соответствуют нашим ожиданиям по чистой прибыли 2024 года, выше рекорда прошлого года», – заявил первый заместитель президента – председателя правления банка ВТБ Дмитрий Пьянов.
По состоянию на 29 февраля 2024 года, объем средств клиентов - физических лиц увеличился на 1,5% (с учетом корректировки на эффект валютной переоценки рост составил 1,4%), достигнув 9,8 трлн рублей. Кредитов физлицам выдано на 0,4% больше, чем за 2 месяца 2023 года. Портфель кредитов гражданам превысил 7 трлн рублей.
Кредиты юридическим лицам увеличились за два месяца текущего года на 6,1% до 14,9 трлн рублей, с учетом корректировки на эффект валютной переоценки рост составил 5,8%.
Нормативы достаточности капитала Банка находятся на уровнях, превышающих регуляторные минимумы.
20 марта отмечается День Земли. В этот день компании по всему миру присоединяются к экологическим инициативам, участвуют в благотворительных акциях, подчеркивая необходимость заботы о сохранении экосистем Земли. Компания ТЕХНОНИКОЛЬ продолжает развивать работу площадки по обороту сырья для переработки ЭКО.ТН. В 2024 в пригороде Санкт-Петербурга ТЕХНОНИКОЛЬ планирует запустить линию мойки на производстве по переработке, что позволит увеличить мощность завода.
Выполняя задачу по сохранению ресурсов, заботе об окружающей среде и снижению нагрузки на мусорные полигоны, ТЕХНОНИКОЛЬ создала маркетплейс по продаже вторичных отходов - ЭКО.ТН. На площадке можно реализовать любые отходы – от пластика и бумаги до разных видов металла. Для удобства продавцов и покупателей здесь создана интерактивная карта, которая позволяет наглядно оценить расстояние до потенциального продавца. Площадка связывает производителей, у которых неизбежно каждый месяц образуется большое количество отходов, и переработчиков, заинтересованных в стабильных поставках вторсырья.
Кроме того, запуск линии мойки на производстве по переработке в Санкт-Петербурге позволит увеличить мощность и перерабатывать до 13 400 тонн вторичных ресурсов из пластиковых отходов.
На сегодняшний день производственные мощности позволяют производить от 150 до 300 тонн гранулы в месяц. В ближайшем будущем компания планирует инвестировать в развитие предприятия: установить линию мойки, расширить мощности линии грануляции. Эти меры позволят принимать еще большее количество сырья. А планируемая производственная мощность увеличиться до 12 тысяч тонн гранулы в год.
С каждым годом ТЕХНОНИКОЛЬ наращивает мощности по переработке, активно развивает маркетплейс вторичных отходов – первый проект, аналогов которому в России пока нет. В условиях экологической нагрузки, ограниченного количества ресурсов проекты, которые позволяют использовать вторсырье, защищают Землю от истощения, а окружающую среду от мусора.