Были подписаны два стратегически важных соглашения, укрепляющие сотрудничество между Инжиниринговой корпорацией “ИРБИС”, ведущими российскими и кыргызскими вузами
На Российско-Кыргызском образовательном форуме сегодня были подписаны два стратегически важных соглашения, укрепляющие сотрудничество между Инжиниринговой корпорацией “ИРБИС”, ведущими российскими и кыргызскими вузами. Эти соглашения являются ключевой частью долгосрочной стратегии “ИРБИС” по развитию научного потенциала и выстраиванию прочных связей между Россией и Кыргызской Республикой.
“Мы уверены, что поддержка молодых специалистов – это инвестиция в будущее строительной отрасли!”
Одним из ключевых событий стало подписание соглашения между Санкт-Петербургским политехническим университетом (СПбПУ), Кыргызско-Российским Славянским университетом (КРСУ) и “Ирбис-курулуш”. Благодаря этому соглашению “Ирбис-курулуш” становится индустриальным партнером, предоставляя студентам и аспирантам возможность проходить практику на реальных строительных проектах, приобретая ценный практический опыт.
Подписание трехстороннего соглашения между Ассоциация «Национальное объединение технических заказчиков и иных организаций в сфере инжиниринга и управления строительством» (Ассоциация «НОТЕХ») – КРСУ - СПбПУ открывает будущим инженерам широчайшие возможности для получения практики в лидирующих инжиниринговых компаниях РФ.
Геннадий Киркин, президент Инжиниринговой корпорации «ИРБИС»:
«Опыт ИРБИС — яркий пример того, как бизнес и образование могут работать вместе. Уже 20 лет мы сотрудничаем с техническими ВУЗами и видим результат: талантливые ребята приходят к нам ещё студентами, а со временем становятся частью управленческой команды. Всё началось с моих лекций и живого общения, а выросло в программу “Молодой специалист”. Мы убеждены: такой подход — не просто полезен, а стратегически необходим. Теперь мы хотим перенести этот опыт и в Кыргызстан, чтобы готовить инженеров, которые нужны рынку прямо сейчас».
Тамерлан Тюлегенов, директор «Ирбис-курулуш»:
«Подписание соглашения создает прочную базу для долгосрочного сотрудничества. Для нас это выход к талантам, проектам и экспертной поддержке. Это усиливает конкурентоспособность компании и дает возможность для инноваций и роста. Важно, что образование интегрируется в практику: мы получаем пул будущих сотрудников и можем быстрее находить технические решения для заказчиков. А ребята видят, что знания сразу работают на деле».
Марина Петроченко, директор Инженерно-строительного института СПбПУ:
«Политех выступает куратором Студенческого проектного бюро КРСУ. Наша основная задача — поделиться профессиональным опытом и знаниями со студентами и наставниками, которые дальше будут работать над реальными проектами от индустриальных партнеров. На данный момент более 20 студентов КРСУ проходят стажировку в Инженерно-строительном институте СПбПУ и, надеюсь, по возвращению в КРСУ они станут ядром и движущей силой студенческого проектного бюро».
Эксперты премии URBAN и аналитической платформы BnMap.pro впервые составили рейтинг ТОП-50 архитектурных бюро федерального масштаба, оценив не только уровень проектов, но и их реальное влияние на рынок.
В тройке лидеров — Т+Т Architects, ГОРПРОЕКТ и архитектурное бюро KPLN.
Исследование оценивает профессиональные достижения, географию проектов, инновации и влияние архитектуры на темпы продаж — ключевой показатель для игроков рынка.
При выборе партнера для создания архитектурной концепции и разработки рабочей документации девелоперы традиционно сравнивают портфолио, опыт и стоимость. Важнейшим критерием становится коммерческая эффективность проектов — насколько архитектурные решения ускоряют продажи недвижимости, это особенно актуально для лотов бизнес- и премиум-сегмента.
«Архитектор сегодня — стратег, создающий ценность для девелопера и конечного покупателя. Мы ввели принципиально новый критерий оценки — темпы продаж, который стал важным маркером эффективности архитектурных решений. Цифры подтверждают, что проекты топовых бюро продаются успешнее», — отмечают эксперты.
Рейтинг составлен на основе 15 показателей, включая реализованные проекты, внедрение BIM, широкую географию и коммерческую эффективность. Первые строчки заняли T+T Architects, ГОРПРОЕКТ и архитектурное бюро KPLN.
«Рейтинг архитектурных бюро — важный шаг для отрасли. Он показывает, какие бюро не просто проектируют, а формируют повестку, повышая коммерческую эффективность объектов недвижимости», — отмечают Сергей Никешкин и Андрей Михайлов, основатели и руководители архитектурного бюро KPLN.
Исследование доказывает: продуманная концепция, эстетика фасадов и комфортные планировки напрямую влияют на спрос. Лучшие бюро не только создают качественную среду, но и помогают застройщикам достигать эффективных продаж. Теперь у компаний есть точный инструмент для выбора партнеров, который гарантирует не только высокую эстетику и качество, но и успех на рынке.
Сотрудники компании приняли участие в ночном забеге в Нижнем Новгороде.
На дистанции вышли представители разных профессий РОСТерм: от специалистов производственного блока до сотрудников офисов.
Разные дистанции. Один флаг — РОСТЕРМ.
Каждый бежал по-разному — кто 2 км, кто 5 или 10 км.
Но все — за одно. За бренд, за команду, за дух!
Участники демонстрировали сплочённость, стойкость и настоящую командную энергию.
Поддержка на трассе — отдельная гордость. Сотрудники, не участвовавшие в забеге, стали мощной группой поддержки: с флагами, аплодисментами и полной эмоциональной вовлечённостью. Это неформальное, но показательное событие ещё раз подчеркнуло, насколько важна атмосфера внутри коллектива.
«Корпоративная культура — это не только о мотивации. Это о людях, которые готовы поддержать друг друга не только на работе или в решении рабочих вопросов, но и в любых жизненных ситуациях. Мы считаем, что без сильной команды невозможно устойчивое развитие», — комментирует директор по персоналу РОСТерм Галина Лебедева.