От архитекторов до энергоаудиторов: как изменились зарплаты инженеров в строительстве за 3 года


20.10.2025 14:07

Средняя рыночная зарплата инженеров в строительстве за год выросла на 13,6%. Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob в октябре 2025 года проанализировал динамику зарплат ИТР в гражданском строительстве Москвы и Санкт-Петербурга.


Спрос на персонал в строительной отрасли РФ за год снизился на 15%, а количество резюме выросло на 18%. Те же тенденции характерны для российского рынка труда в целом (вакансий стало меньше на 16%, резюме — больше на 18%). При этом большинство строительных организаций продолжают характеризовать ситуацию в отрасли как кадровый голод.

Как выросли медианные зарплатные предложения работодателей в Москве за год (в номинальном выражении, без учета инфляции, данные на 1 октября 2025):

Сфера деятельности

Прирост за год, %

Кадры

+18,3%

Банки

+13,8%

ИТР в строительстве

+13,6%

ИТР в промышленности

+12,9%

Рабочие в промышленности

+12,6%

Медперсонал

+12,2%

Ритейл

+12,0%

Маркетинг/реклама/PR

+10,9%

Информационные технологии

+10,8%

Рабочие в строительстве

+10,2%

Транспорт и склад

+8,7%

Динамика зарплат инженеров — на примере сферы гражданского строительства:

Москва

Наибольший прирост медианной заработной платы за 3 года SuperJob отмечает у инженеров-геодезистов (+70% или 70 тысяч рублей) и инженеров-проектировщиков ОВиК (+60% или 60 тысяч рублей). Их средние доходы в Москве увеличились со 100 до 170 и 160 тысяч рублей соответственно. Также существенный рост, превышающий 50%, показал средний заработок проектировщиков систем электроснабжения (+55% или 60 тысяч) и инженеров строительного контроля (+54% или 65 тысяч). У инженеров-конструкторов и инженеров-энергетиков прирост составил по 50% за 3 года, сейчас их медианные зарплаты достигли 165 и 150 тысяч рублей в месяц соответственно.

Что касается последнего года наблюдений, самый значительный прирост медианной зарплаты мы наблюдаем у инженера-энергетика (+15% или 20 тысяч рублей). За ним следуют инженер-конструктор и инженер-проектировщик ОВиК с приростом зарплатных медиан по 14% или 20 тысяч.

В абсолютном выражении в 2025 году одни из самых высоких медианных зарплат — у инженеров строительного контроля и производителей отделочных работ (185 и 180 тысяч рублей соответственно). При этом у производителя отделочных работ и зарплатный «потолок» — самый высокий среди ИТР в гражданском строительстве (380 тысяч рублей в месяц). На втором месте — архитектор (370 тысяч). На третьем — инженер-строитель и инженер строительного контроля (по 320 тысяч).

Ключевые причины высоких темпов прироста зарплат ИТР в гражданском строительстве Москвы — кадровый голод и конкуренция за персонал с активно растущими сегментами промышленного и инфраструктурного строительства РФ.

Позиция

Рыночная заработная плата, Net, fix, тысяч рублей в месяц

Прирост медианной заработной платы, %

2022

2024

2025

median

max

median

max

median

max

за 3 года

за год

Инженер-геодезист

100

200

150

250

170

280

70%

13%

Инженер-проектировщик ОВиК

100

160

140

235

160

250

60%

14%

Инженер-проектировщик систем электроснабжения

110

170

150

250

170

280

55%

13%

Инженер строительного контроля

120

250

170

300

185

320

54%

9%

Инженер-конструктор

110

200

145

300

165

310

50%

14%

Инженер-энергетик

100

180

130

260

150

300

50%

15%

Инженер по эксплуатации зданий

90

170

120

250

130

280

44%

8%

Инженер-строитель

120

240

150

300

165

320

38%

10%

Инженер ПТО

110

270

140

300

150

300

36%

7%

Инженер-геолог

100

150

120

215

135

220

35%

13%

Инженер-лаборант

85

130

105

200

115

220

35%

10%

Инженер-проектировщик генплана

120

200

145

275

160

300

33%

10%

Инженер-эколог

90

150

110

200

120

200

33%

9%

Инженер-сметчик

120

250

145

250

155

270

29%

7%

Энергоаудитор

105

160

125

210

135

210

29%

8%

Инженер по ОТ и ТБ

110

200

125

230

140

240

27%

12%

Производитель строительно-монтажных работ

110

200

130

200

140

220

27%

8%

Архитектор

120

250

140

300

150

370

25%

7%

Кадастровый инженер

100

220

115

250

125

300

25%

9%

Инженер КИПиА

105

230

120

250

130

280

24%

8%

Производитель отделочных работ

150

300

170

350

180

380

20%

6%

Самые интересные вакансии ИТР в строительстве Москвы и Подмосковья — на SuperJob

Позиция

Заработная плата, Net, рублей в месяц

Населенный пункт

Главный инженер проекта

от 220 000

Москва

Ведущий инженер проектировщик ЭОМ

от 220 000

Москва

Инженер-конструктор

до 220 000

Москва

Главный инженер проекта

от 200 000

Москва

Начальник строительного участка

200 000

Москва

Инженер-конструктор

до 200 000

Москва

Производитель работ

194 000 — 202 000

Москва

Начальник строительного участка

180 000 — 200 000

Москва

Начальник участка

от 180 000

Москва

Производитель работ

от 180 000

Красногорск


Санкт-Петербург

Наиболее значительный рост средней зарплаты за 3-летний период наблюдается у инженеров-геодезистов и инженеров-проектировщиков ОВиК. Их медианные зарплаты увеличились на 75 и 63% соответственно, достигнув 140 и 130 тысяч рублей в месяц. Высокий темп прироста показали зарплаты проектировщиков систем электроснабжения и инженеров-энергетиков, чьи доходы выросли на 56% (40 и 35 тысяч рублей соответственно).

Наибольший прирост заработка за год демонстрируют инженеры-энергетики (+14% или 15 тысяч рублей). За ними следуют инженеры-проектировщики ОВиК и инженеры-конструкторы с приростом по 13% или 15 тысяч.

В абсолютном выражении в 2025 году самые высокие медианные зарплаты среди рассмотренных позиций — у производителя отделочных работ и инженера строительного контроля: 160 и 150 тысяч рублей соответственно. У прораба отделочных работ и зарплатный максимум выше, чем у других ИТР (330 тысяч рублей в месяц). У архитектора «потолок» зарплат — 300 тысяч рублей, у инженера-строителя и инженера строительного контроля — по 260 тысяч.

В основе роста зарплат — кадровый голод на фоне продолжающегося строительства крупных жилых кварталов в Санкт-Петербурге и Ленинградской области, а также конкуренция за кадры с другими отраслями строительства РФ.

Позиция

Рыночная заработная плата, Net, fix, тысяч рублей в месяц

Прирост медианной заработной платы, %

2022

2024

2025

median

max

median

max

median

max

за 3 года

за год

Инженер-геодезист

80

165

125

205

140

230

75%

12%

Инженер-проектировщик ОВиК

80

130

115

190

130

205

63%

13%

Инженер-проектировщик систем электроснабжения

90

140

125

205

140

230

56%

12%

Инженер-энергетик

80

150

110

210

125

250

56%

14%

Инженер-конструктор

90

165

120

250

135

255

50%

13%

Инженер строительного контроля

100

210

140

250

150

260

50%

7%

Инженер по эксплуатации зданий

75

140

100

205

110

230

47%

10%

Инженер ПТО

90

220

115

250

125

250

39%

9%

Инженер-геолог

80

125

100

175

110

180

38%

10%

Инженер-лаборант

70

110

85

165

95

180

36%

12%

Инженер-строитель

100

200

125

250

135

260

35%

8%

Инженер-эколог

75

125

90

165

100

165

33%

11%

Кадастровый инженер

80

180

95

205

105

250

31%

11%

Инженер-проектировщик генплана

100

165

120

225

130

250

30%

8%

Инженер КИПиА

85

190

100

205

110

230

29%

10%

Энергоаудитор

85

130

105

170

110

170

29%

5%

Инженер по ОТ и ТБ

90

165

105

190

115

200

28%

10%

Архитектор

100

210

115

250

125

300

25%

9%

Инженер-сметчик

100

210

120

205

125

220

25%

4%

Производитель отделочных работ

130

260

150

300

160

330

23%

7%

Производитель строительно-монтажных работ

100

170

110

175

120

190

20%

9%

Самые интересные вакансии ИТР в строительстве Санкт-Петербурга и Ленинградской области — на SuperJob

Позиция

Заработная плата, Net, рублей в месяц

Населенный пункт

Главный архитектор

от 200 000

Санкт-Петербург

Главный инженер проекта

от 180 000

Санкт-Петербург

Прораб электромонтажных работ

170 000

Санкт-Петербург

Производитель работ

от 166 625

Сестрорецк

Главный эксперт по строительству

160 000 — 175 000

Санкт-Петербург

Руководитель группы ПТО

160 000

Усть-Луга

Начальник строительно-монтажного участка

от 142 000

Санкт-Петербург

Производитель работ

от 140 000

Санкт-Петербург

Начальник производственно-технического отдела

133 000

Санкт-Петербург

Инженер-теплотехник

от 130 000

Санкт-Петербург

Регионы проведения исследования: Москва, Санкт-Петербург

Время проведения: октябрь 2025 г.

Единица измерения: российский рубль

Объект изучения: предложения работодателей и ожидания претендентов, Net (на руки, после уплаты налогов), fix (без учета бонусов, дополнительных льгот и компенсаций), рублей в месяц

Тип работы: полный рабочий день на территории работодателя, 1 ставка

Пояснения: median — средняя рыночная (медианная) зарплата, max — зарплатный максимум


ИСТОЧНИК: Пресс-служба компании Superjob
ИСТОЧНИК ФОТО: ASNinfo

Подписывайтесь на нас:


22.12.2020 12:04

  • Объем ввода офисных площадей в Петербурге согласно предварительным итогам 2020 года составит 196 тыс. кв. м, что на 55% выше показателей 2019 года. Из них около 150 тыс. кв. м приходится на объекты класса А, еще 46 тыс. кв. м относятся к В-классу. В прошлом году на рынке отмечался дефицит офисных площадей, особенно в классе А, поэтому ряд компаний приняли решение о строительстве новых проектов, которые сейчас или почти готовы, или уже ввелись.

 

  • «Тем не менее, в текущем году был перенесен ввод целого ряда офисных зданий. Девелоперы, понимания существующую на рынке неопределенность, замедлили темпы ввода объектов», - отмечает Николай Пашков, генеральный директор Knight Frank St Petersburg.

 

  • При этом, если посмотреть на поглощение (разницу между объемом занятых и объемом высвободившихся площадей), по предварительным итогам 2020 года оно почти нулевое. С одной стороны, это тревожный симптом. С другой стороны, на рынке пока сохраняется баланс, и большая часть объектов, которые работают или введены, были заполнены арендаторами. Кроме того, формируется отложенный спрос, поскольку в текущий момент арендаторы не могут определить ни свои перспективы, ни штатный состав, ни кадровую политику, и откладывают принятие решений до прояснения экономической ситуации.

 

  • В этом году офисный рынок столкнулся с серьезными вызовами. Ограничительные меры привели к тому, что многие компании переходят на удаленный формат работы, в связи с чем сокращают занимаемые площади или переезжают в менее дорогие объекты. В результате по прогнозам доля вакантных площадей в классе А по итогам 2020 г. вырастет до 6,5%, в классе В - до 8,7%. В следующем году по предварительным данным, в классе В вакансия будет продолжать расти, поскольку в этом сегменте намечен ввод в эксплуатацию целого ряда объектов. В бизнес-центрах класса А вакансия, скорее всего, останется на текущем уровне.

 

  • «С одной стороны, рост вакансии нельзя назвать позитивной тенденцией, особенно с точки зрения собственников бизнес-центров. С другой стороны, как показывает и зарубежный, и российский опыт, при вакансии менее 10%, рынок является рынком арендодателя, а не арендатора. И многочисленные примеры это подтверждают. Когда в период пандемии и перехода на удаленную работу наши клиенты обращались к собственникам бизнес-центров за пересмотром условий по арендным ставкам, то в подавляющем большинстве случаев получали либо отказ, либо незначительную скидку. Все-таки собственники пока уверены, что на место одного выехавшего арендатора придут другие», - комментирует Николай Пашков.

 

  • Высвобождение офисных площадей класса А повлекло за собой снижение ставок, по итогам 2020 года средневзвешенный показатель уменьшился на 3,6%. В классе В, куда преимущественно переезжали арендаторы, средневзвешенный показатель увеличился на 6% в сравнении с итогами 2019 г. В результате средневзвешенная ставка в бизнес-центрах класса А составила 2100 руб./кв. м/мес. (включая НДС и эксплуатационные расходы), в классе В – 1400 руб./кв. м/мес. (включая НДС и эксплуатационные расходы). В следующем году рост ставок в классе В продолжится, в классе А ставки если и вырастут, то незначительно.

 

  • На фоне пандемии выросла популярность коворкингов, которые обеспечивают гибкость офисных пространств в зависимости от нужд компании. При этом изначально коворкинги позиционировались как рабочие места для фрилансеров – людей, которые не привязаны к конкретной компании и жесткому графику. Сейчас в Петербург пришла тенденция, которая уже несколько лет существует на зарубежных рынках, когда коворкинги переориентируются на корпоративных клиентов. Для последних на первый план выходят два фактора – удобство и экономия. Аренда коворкинга дает возможность в кратчайшие сроки разместить сотрудников, без вложений в отделку помещений, закупку мебели, оргтехники и пр. Кроме того, компания снимает с себя задачи по обслуживанию офиса и сервису.

 

  • Изменяется соотношение между площадью рабочих мест, переговорных, зон для отдыха, зон для совместной работы, — вот те тренды, которые будут оказывать серьезное влияние на функционирование офисного рынка и концепцию офисных зданий в ближайшие несколько лет. Текущая ситуация с пандемией и удаленной работой активно стимулировала их внедрение. Даже те арендаторы, которые пока не собираются делать в своем офисе перепланировку, все активнее задумываются о принципах использования офисных пространств.

 

  • Суммарный объем офисных центров, запланированных к вводу в 2021 г., по предварительным расчетам ожидается на 22% ниже к прогнозным итогам в 2020 г., при этом на офисные здания класса В придется 82% всех площадей, что является следствием переноса сроков ввода таких объектов общей арендопригодной площадью 61,8 тыс. м².


ИСТОЧНИК ФОТО: https://alanya-invest.ru

Подписывайтесь на нас:


21.12.2020 22:02

CBRE, ведущая международная консалтинговая компания в области недвижимости, подвела итоги 2020 года в сегменте московского стрит-ритейла и дала прогноз по развитию рынка в 2021 году.


Уровень вакантных помещений

По итогам IV квартала 2020 года уровень вакантных помещений в центральных торговых коридорах Москвы составил 14,9%, увеличившись за три месяца на 0.5 п. п. В октябре-декабре 2020 зафиксировано наименьшее число закрытий с начала года – общее число освободивших помещений арендаторов почти в два раза меньше, чем в II и III кварталах.


Профиль арендаторов

Существенных изменений в структуре арендаторов центральных торговых коридоров с начала года не произошло. Как правило, ротация происходит между арендаторами аналогичной или схожей сферы деятельности. Во многом это связано с уже сложившимся профилем торгового коридора. Например, в районе Патриарших прудов, на Пятницкой и Мясницкой улицах уже долгие годы развиваются преимущественно ресторанные концепции, а улицы Петровка и Столешников переулок востребованы у fashion-ритейлеров.

Количество закрытий среди люксовых операторов за время пандемии было минимальным. Безусловно, отсутствие иностранных туристов, отмена деловых поездок негативно сказались на продажах, особенно в первой половине года. Иностранные туристы обеспечивали более 15% локальных продаж, а по итогам 2020 года количество иностранных туристов сократится на 70-80%.

Тем не менее, отток туризма был компенсирован усилением локального спроса, и многие компании по производству предметов роскоши сообщили о рекордных показателях продаж в III-IV кварталах. Стабильность расположения люксовых операторов обусловлена ограниченной зоной присутствия и дефицитом качественных опций в центре, сроком окупаемости инвестиций в отделку помещения, а также репутационными рисками в случае закрытия.

Коммерческие условия

В период с октября по декабрь арендные ставки на свободные помещения в центральных торговых коридорах оставались стабильными ввиду замедления роста свободных помещений, а также по причине сохраняющегося низкого спроса со стороны ритейлеров: большинство операторов готовы вернуться к рассмотрению новых предложений аренды и обсуждению планов по развитию не ранее следующего года. Например, на улицах Арбат и Никольская, где уровень свободных помещений составляет 21,6% и 16,7% соответственно, арендодатели не корректировали ставки аренды. В востребованных локациях Патриарших прудов и центральной части ул. Кузнецкий Мост сохраняются наиболее высокие арендные ставки, значение которых не меняется с декабря 2019 г., а срок экспонирования остается одним из минимальных – 1-3 месяца. Отрицательная динамика арендных ставок сохранилась на Садовом кольце (-9%), Тверской (-6%), 1-й Тверской-Ямской (-8%) и Новом Арбате (-6%).

Прогноз

Баланс спроса и предложения в 2021 году будет зависеть от дальнейшего развития эпидемиологической ситуации во всем мире. На наш взгляд, наибольшее влияние на рынок центральных торговых коридоров сегодня оказывают следующие последствия пандемии: отсутствие туристов и отмена деловых поездок, увеличение доли офисных сотрудников, работающих из дома, а также снижение реальных располагаемых доходов населения.

  • Восстановление туристического потока к докризисному уровню ожидается не ранее 2023/2024 года[1]. Таким образом, восстановление продаж у торговых операторов, ориентированных на туристический поток, займет 2-3 года.
  • Возвращение работников в офисы произойдет по мере нормализации ситуации на локальном уровне. Учитывая тот факт, что компании активно возвращались к работе из офиса летом, можно предположить, что при благоприятной эпидемиологической ситуации большинство сотрудников вернется в офисы.
  • Восстановление потребительского спроса к докризисному уровню, согласно последнему прогнозу Oxford Economics, ожидается не ранее 2022 г.

Юлия Назарова, руководитель направления стрит-ритейла компании CBRE отмечает:

«Несмотря на то, что темп роста закрытий замедлился, сегодня мы наблюдаем возрастающую поляризацию между участками одних и тех же улиц. Так, например, уровень вакантных помещений на ул. Петровка от Кузнецкого моста до Столешникова переулка составляет 3%, в то время как показатель между домами 17 и 34 составляет 27%, что несомненно отражается на уровне арендных ставок».

 

[1] The State of Fashion 2021, McKinsey & Company


ИСТОЧНИК ФОТО: https://cpcapital.ru

Подписывайтесь на нас: