Выбраны лучшие районы Петербурга по итогам проведения городского субботника


25.05.2007 16:22

Состоялось очередное заседание городского штаба благоустройства под председательством вице-губернатора Александра Полукеева.

На заседании были подведены итоги общегородского субботника по благоустройству, озеленению и уборке городских территорий. Члены штаба пришли к выводу, что после весенней уборки город в целом выглядит лучше, чем в прошлом году. В течение субботника было приведено в порядок около 4 тыс. га территории, высажено свыше 1700 деревьев и 10 тыс. кустарников. В мероприятии приняли участие более 200 тыс. человек, в том числе 25 тысяч рядовых жителей и порядка 76 тысяч работников предприятий, почти 13 тысяч студентов и др. В ходе заседания были отмечены и существенные недостатки – такие как грязные окна в домах, плохое состояние некоторых территорий, огромное количество несанкционированной рекламы на улицах, неудовлетворительное состояние контейнерных площадок. Администрациям районов предписали усилить работу по ликвидации этих недостатков. Лучшими районами по итогам субботника были признаны Адмиралтейский, Центральный, Курортный. Среди аутсайдеров – Невский, Кировский, Петроградский.

Соб. Инф.




21.05.2007 17:34

Члены Ассоциации риэлторов Петербурга и Ленобслвати предложили принять декларацию, провозглашающую правила поведения на рынке недвижимости в период реорганизации компаний.

По мнению подавляющего большинства участников рынка, единственно верным путем для грамотного и цивилизованного оформления отношений между риэлторскими компаниями и агентами по недвижимости является договор о сотрудничестве компании с агентом - индивидуальным предпринимателем. Именно такой договор позволяет агентам по недвижимости сохранить существующий в настоящее время уровень вознаграждения, легализовать свои доходы и осуществлять свою профессиональную деятельность в соответствии с существующим российским законодательством.

Участники мероприятия единогласно признали, что экстенсивный путь развития агентств недвижимости (когда доходность компании растет за счет увеличения количества агентов) в настоящее время не актуален, что количественный состав «полевых» сотрудников должен быть ограничен, а качественный – соответствовать современным требованиям рынка. Настоящий профессионал на рынке недвижимости не может зарабатывать мало, от случая к случаю. Агенты, приносящие компании доход ниже 1000$ в месяц, становятся для нее балластом: расходы компании на приобретение информации, рекламу, обеспечение условий для работы не окупаются, а сотрудничество с такими «специалистами» тормозит ее развитие и негативно сказывается на деловой репутации.

Из двадцати риэлторских компаний, чьи представители приняли участие в разговоре, только две предпочли сохранить прежнюю схему работы. Десять уже активно включились в процесс и сообщили, что к концу текущего года планируют большую часть своих специалистов наделить новым статусом. Остальные находятся на стадии изучения информации, подготовки нормативной базы и популяризации данного предложения среди своих сотрудников.

Соб. Инф.