Более 10 тысяч петербуржцев приняли участие в юбилейном Зелёном Марафоне Сбера
Более 10 тысяч участников - так символично в Санкт-Петербурге прошёл 10-й Зелёный Марафон Сбера. Юбилейный год ознаменовался и рекордным количеством зарегистрированных бегунов - более 5000 человек, в том числе люди с ограниченными возможностями здоровья.
На марафоне были как традиционные дистанции - 420 метров для детей и 4,2 километра для взрослых, - так и новая для этого спортивного события в Петербурге трасса - 10 километров.
Новую дистанцию опробовал и вице-губернатор Санкт-Петербурга Борис Пиотровский, который увлекается бегом уже не первый год: «Легкоатлетический сезон в Петербурге набирает обороты. Все больше людей приобщаются к здоровому образу жизни. Со стороны правительства города мы делаем большую работу по улучшению условий для занятий физической культурой и спортом, в том числе для людей с ограниченными возможностями здоровья».
Для любителей бега, их болельщиков и гостей праздника прошли мастер-классы, лекции о здоровом образе жизни, экспресс-скрининги здоровья, а ещё каждый желающий мог покрутить педали велосипеда, превращающего пластиковые крышки в материал для дальнейшей переработки.
Виктор Вентимилла Алонсо, председатель Северо-Западного банка Сбербанка: «За десять лет Зелёный Марафон стал настоящим городским праздником. Его ждут, его аудитория растёт, любители бега к нему активно готовятся. Мы посчитали: за всё время проведения забегов петербуржцы пробежали расстояние, равное трём экваторам - это впечатляет. Но Зелёный Марафон - это не только спортивный, это ещё и социальный проект. В 2023 году в день проведения Зелёного Марафона и в преддверии Дня защиты детей стартовал сбор средств в поддержку детей с особенностями развития и детей-сирот».
Это будет большая благотворительная акция — «Мир открытых возможностей» — совместно с Благотворительным фондом Сбербанка «Вклад в будущее».
Благодаря сборам акции дети с особенностями развития смогут получить квалифицированную помощь специалистов, психологов, педагогов для подготовки к школе и социальной адаптации.
Сбер уже внёс благотворительный взнос в размере 10 млн рублей и предлагает всем неравнодушным гражданам присоединиться акции «Мир открытых возможностей». Она продлится до 1 сентября 2023 года. Участие в акции приняли и те, кто совершил онлайн-забег Зелёный Марафон с мобильным приложением: каждый километр Сбер приравняет к 100 рублям и направит в Фонд на те же цели.
Банк «Санкт-Петербург» провел исследование, чтобы выяснить, сколько россияне ежемесячно платят за ипотечные квартиры. В периметр исследования попали ипотечные объекты по программам льготной ипотеки: «Ипотека с господдержкой», «Семейная ипотека» и «IT-ипотека».
Выяснилось, что средний размер ежемесячного платежа по программе «Ипотека с господдержкой» составляет не более 50 тыс. рублей, по «Семейной ипотеке» – 41 тыс. рублей, по «IT-ипотеке» – 64 тыс. рублей.
Банк «Санкт-Петербург» рекомендует: чтобы спокойно платить по ипотечному кредиту, ежемесячный платеж не должен превышать трети доходов заемщика. При этом, снизить ипотечный платеж в несколько раз вполне реально. Так, специальная программа «Корпоративная ипотека» поможет заемщику снизить ежемесячный ипотечный платеж в два раза и даже больше.
Программа «Корпоративная ипотека» направлена на возможность предоставления от компании-работодателя дополнительных преференций в рамках социального пакета для своих сотрудников.
В условиях программы предусмотрена возможность для сотрудников организации, являющейся партнером Банка, взять ипотеку на привлекательных условиях со значительной скидкой. Размер скидки определяется с компанией-работодателем индивидуально. В целом, Банк может предоставить льготный кредит по «Корпоративной ипотеке» по ставке 1% годовых. Разницу между льготной ставкой и стандартной ставкой Банка компенсирует компания-работодатель.
Суть программы заключается в предоставлении сотруднику льготной процентной ставки за пользование ипотечным кредитом на период трудоустройства сотрудника в компании. Размер дисконта согласовывается индивидуально. Как только сотрудник увольняется, ставка для клиента увеличивается, возмещение от компании прекращается.
«Корпоративной ипотекой» могут воспользоваться сотрудники в возрасте от 18 лет, проработавшие в компании не менее 3 месяцев. Общий стаж работы – не менее 1 года. Для одобрения кредита требуется минимальный пакет документов – анкета и паспорт. Решение по ипотеке принимается за 1 день.
Такой вид сотрудничества с организациями – корпоративными клиентами выгоден для всех сторон: сотрудник компании может оформить кредит на недвижимость со сниженными процентами, работодатель таким образом мотивирует и удерживает свой персонал.
БСПБ приглашает к сотрудничеству организации, которые рассматривают новые инструменты для формирования лояльности у сотрудников, с целью наполнить социальный пакет новой опцией.
________________________________________
Банк «Санкт-Петербург» — один из крупнейших частных банков России. На 1 января 2023 года в Банке обслуживается более 2 000 000 частных лиц и 60 000 компаний в 65 офисах в Санкт-Петербурге, Ленинградской области, Москве, Калининграде и Новосибирске, включая представительства в Краснодаре и Ростове-на-Дону. Подробнее о Банке: www.bspb.ru
Самую оперативную информацию о продуктах Банка, скидках и акциях, обзор лучших финансовых решений, а также рекомендации о наиболее эффективных способах управления своими сбережениями, можно узнать в специальном телеграм-канале Банка «Санкт-Петербург»: https://t.me/mybspb. Подписывайтесь и будьте в курсе последних финансовых новостей.