Как выбрать лучший жилой комплекс комфорт-класса в Москве?
Сегодня более 50% предложений на рынке новостроек Москвы приходится на сегмент недвижимости комфорт-класса. При этом, с каждым днем количество новых объектов на рынке только увеличивается. С другой стороны, спрос на новостройки комфорт-класса по-прежнему остается высоким за счет более доступного бюджета покупки, а застройщики продолжают удивлять покупателей все более интересными локациями, качественными характеристиками и наполнением жилых комплексов.
Существенный объём предложений жилья в новостройках усложняет выбор для покупателей недвижимости. Чтобы упростить поиск квартиры, организаторы премии «Рекорды Рынка Недвижимости» в этом году ввели новую номинацию – «Жилой комплекс комфорт-класса №1». Новая номинация позволяет сузить круг объектов для выбора и облегчить поиск для покупателей.
В номинации «Жилой комплекс комфорт-класса №1» были представлены объекты крупнейших застройщиков. Победу одержал Жилой комплекс «мой адрес На Береговом» от КП «УГС», лидирующей компании по реализации готового жилья в Москве. Комплекс расположен в уникальной локации - на первой линии Москвы-реки в престижном западном административном округе, в пешей доступности от станций метро Фили и Шелепиха. В ЖК представлен большой выбор квартир различных площадей и планировочных решений с улучшенной отделкой «под ключ» или «под чистовую». Комплекс с закрытой благоустроенной территорией, собственной подземной парковкой и развитой инфраструктурой позволяет безопасно и комфортно проводить здесь время жителям. ЖК «мой адрес На Береговом» - сегодня одно из лучших предложений Москвы в сегменте комфорт-класса по соотношению цены и качества. В 2022 году планируется старт продаж квартир во 2-ой очереди комплекса (Южный квартал).
ВТБ улучшает условия размещения средств в банке для зарплатных клиентов. При открытии нового вклада «Надежная основа» они смогут получить надбавку в размере 2,1 п.п. на новые размещённые средства, доходность для них составит до 7,5% годовых.
Надбавка начисляется в рамках акции «Прибавка к зарплате» всем клиентам ВТБ, получающим заработную плату на карту банка. До 31 декабря 2021 года им необходимо открыть в ВТБ вклад «Надежная основа» с доходностью 4,4% годовых (с учетом капитализации). При подключенной опции «Сбережения» к Мультикарте ВТБ итоговая доходность для зарплатных клиентов составит до 5,4% годовых, а с акцией «Прибавка к зарплате» до 7,5% годовых на новые размещённые средства.
«ВТБ – один из лидеров рынка по числу зарплатных проектов. Сегодня по всей России нашу Мультикарту для получения заработной платы используют свыше 7 млн человек. При разработке своих продуктов мы всегда учитываем запросы клиентов, поэтому новое предложение даст им дополнительные преимущества в накоплении средств и обеспечит повышенный доход при размещении денег на вкладе. Учитывая, что специальные условия распространяются и на участников программы лояльности «Мультибонус», при покупках по карте клиенты смогут зарабатывать бонусы, а затем распоряжаться ими по своему усмотрению, самостоятельно выбирая категорию вознаграждения», - комментирует Гариф Ромашкин, начальник управления «Зарплатные проекты» ВТБ.
Зарплатным клиентам доступен также повышенный кешбэк в размере 1,5% от суммы покупки по карте. Участники программы лояльности «Мультибонус» от ВТБ, которые выбрали бонусную опцию Cash back, Путешествия, Коллекция или Инвестиции, будут получать повышенный до 1,5% кешбэк от суммы покупки вне зависимости от объема трат по картам. Ранее для этого требовалось подключить платную опцию за 249 рублей и совершать покупки на сумму не менее 10 тысяч рублей ежемесячно.
В ВТБ клиенты могут открывать неограниченное количество депозитов любым удобным способом: в интернет-банке, мобильном приложении ВТБ Онлайн, а также в офисе ВТБ. Минимальная сумма вклада составляет 30 тысяч рублей, срок – 370 дней. Выплата процентов производится ежемесячно. Надбавка в рамках акции выплачивается единоразово, не позднее календарного месяца, следующего за месяцем окончания срока по вкладу. Пополнение, частичное снятие и продление не предусмотрено.